富士通株式会社
【川崎】テクコンITVT_IT部門戦略策定コンサル #WGC247013
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容:
IT Value Transformationコンサルティングとして「IT部門戦略策定コンサル」を実行します。IT部門、IT機能・サービスに課題を持つお客様に対し、その在り方、役割の変革について、構造改革方針と重要変革プログラムを導出し、IT戦略の策定を行います。
■個人に期待する役割やミッション:
・クライアントキーマンに認知されている
・大手企業IT部門リーダに対して企業IT部門変革を継続的に支援(短期的)
・IT部門変革に関わるプロジェクトをマネジメント
・プロジェクト全体を統括し、方針、計画について、メンバに方向づけを行うとともに内容について責任を持つ
・IT部門の事業経営に資する提言がある程度できる(多視点、論理的、事実に立脚)
・IT部門変革領域における豊富な知識・知見と高い問題解決能力を有する
・IT部門変革に関わる、ITマネジメント、組織変革、人材変革、機能最適配置、ITモダナイゼーション、ITサービスメネジメント等の領域について多くの知識と知見を有する
■仕事の魅力・やりがい:
当社重要顧客且つエクセレント企業である大手製造業担当組織です。
お客様は、VUCA時代のアジャイル経営の実現にむけ、ビジネス、業務の両面をトランスフォーメーションされようとしています。各事業運営の効率化と、データドリブン経営を実現するため、コーポレート部門もDXを推進しております。
当社のフラグシップカスタマーに対して、市場分析や仮説立案・戦略立案を行い、提案活動・契約活動を行うこと中で、アカウントマネジメントとしてのスキルを獲得できます。
また、お客様へのアプローチ戦略を検討する中で、幅広な市場に対する知見や、コーポレート領域における動向に関する知見を得ることができ、今後のキャリアアップ(AGMや事業部長)のベーススキルを獲得できます。
若いメンバーが多く、新規領域に対して、Uvanceをはじめとした、社会課題解決に向けたプロアクティブな提案を推進する経験を得ることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・コンサルタントとして、外部の企業クライアントに対して、マネージメントポジションでの有償でのコンサルティング実施経験を保有
・特に、IT部門の組織、機能変革分野でのコンサルティング実施経験重視
・事業会社向けにデジタル変革プロジェクト推進コンサルティング実施経験重視
■歓迎条件:
以下の経験/能力を歓迎します
・経営層への提案活動経験
・コンサル経験、新規開拓
・製造業としてのアカウント経験
・中小企業診断士の資格、ITコーディネーターの資格保有者
勤務地
Fujitsu Uvance Kawasaki T
住所:神奈川県川崎市幸区大宮町1-5 JR川崎タワー
勤務地最寄駅:JR東海道線/川崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:45~17:30
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
※事業所・所属部署により開始時間が異なる場合があります。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
1,250万円~1,450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):760,000円
<月給>
760,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与詳細は前職や経験を考慮の上、社内規程に準じ決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:ファミリーアシスト給付制度あり
住宅手当:条件該当者には家賃補助制度あり
寮社宅:条件該当者は入居可能
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別教育(中堅社員、幹部社員)、グローバル教育(語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修)、プロフェッショナル(専門技術)教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援 等
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■団体保険制度
■カフェテリアプラン、事業所内保育所(4ヶ所)
■従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金
■富士通企業年金制度
■各種保養施設
■スポーツクラブ利用費用補助
■婦人科健診費用補助 等
休日・休暇
年間有給休暇20日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、育児休職制度、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等
会社概要
- 事業概要
■企業概要:国内首位・世界トップクラスシェアの総合ICT企業。世界のICT市場を支え・牽引する存在としてグローバルに事業を展開。
■事業内容:ICT分野において、各種サービスを提供するとともに、これらを支える最先端、高性能かつ高品質のプロダクトおよび電子デバイスの開発、製造、販売から保守運用までを総合的に提供する、トータルソリューションビジネスを行っています。- 所在地
〒211-8588
神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1- 設立
- 1935年6月
- 従業員数
- 124,000名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 324,600百万円
応募方法
応募方法
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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