株式会社テレビ朝日メディアプレックス

【一部リモート可】配信を支える集計作業＜未経験可＞テレビ朝日グループ／正社員登用あり／1日7時間勤務

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～テレ朝動画の配信周りを管理・集計の担当者を募集＜リーダー候補＞／会社の中枢事業を支えるコアメンバーとして関係各所と向き合いながら仕事を進めることができる環境～

■業務内容：
配信事業の拡大・体制強化に向け、再生数・売上などといった数字を取り扱う業務全般をお任せします。
将来的には集計チームのリーダーとして、配信事業のガバナンス面を支える事になる貴重なポジションです。
＜具体例＞
・ツールを使って各種プラットフォームの再生数をまとめ、番組ごとの売上額を算出する集計業務
・週間再生数の取りまとめや平均値など、戦略に応じた資料を作成する業務
・独自の管理システムへの数値入力業務
・請求管理、支払い管理業務
・権利処理に必要な数値の計算業務
・その他各種サポート業務、他

■当ポジションの魅力：
配信業務の幅広い業務に携わることができます。

■配属部署：
＜概要＞
会社の注力事業でもある見逃し配信業務の戦略を立て、再生数の向上を目指す部署です。
＜人員構成＞
女性2名（30代前半）の少数精鋭のチームです。
テレビ朝日常駐となり、テレビ朝日の社員、他社の社員など複数のスタッフと業務を進めていただきます。

■当社について：
「IT業界」と「エンタメ業界」2つの特徴を兼ね備えた「テレビ朝日」の関連会社として、幅広いデジタルソリューションを提供する企業です。
テレビならではの幅広いユーザー層と圧倒的な顧客リーチ力を活かしつつ、デジタルトランスフォーメーション（DX）を加速し、ネットやモバイルで新たな付加価値を創出していく。それが私たちテレビ朝日メディアプレックスのミッションです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Microsoft Officeの使用経験
・Excelでの関数使用経験（vlookup、if、ピボットテーブルなど）
・Googleツールの使用経験
・Slackの使用経験

■歓迎条件：
・MOS（種類問わず）をお持ちの方
・人事、経理、総務などのバックオフィス経験
・IT系の知識をお持ちの方
※業界未経験・職種未経験の方も歓迎します

＜勤務地詳細1＞
テレビ朝日本社
住所：東京都港区六本木6-9-1
勤務地最寄駅：各線線／六本木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都港区西麻布1-2-9 EXタワー6F、7F
勤務地最寄駅：日比谷線・大江戸線／六本木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※一部リモート可（週2日～3日）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※業務都合で9:00出社の場合あり

契約社員

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＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※更新、正社員登用あり

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中に傷病で欠勤した場合は賃金補償なし、本採用後であれば賃金補償あり

契約更新の有無：有
契約更新上限　：有（通算契約期間3年を限度として更新をすることがある。）
契約を更新する場合は次の項目により判断する
・契約期間満了時の業務量
・労働者の勤務成績、態度
・労働者の能力
・会社の経営状況
・従事している業務の進捗状況

契約の更新：有（契約期間満了時の業務量／労働者の勤務成績、態度、能力／会社の経営状況／従事している業務の進捗状況）
更新上限：有　通算契約期間上限3年0ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備（テレビ朝日健康保険組合加入）
退職金制度：退職金制度に関しては正社員登用後からの適用

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格補助

＜その他補足＞
■各種手当：テレワーク準備金、資格取得手当、他
■服装：カジュアル可
■副業：可（許可制）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

＊年次有給休暇については社内規程に基づき入社3ヶ月以降から支給
■休日：労働祭（5月1日）、特別協定休日（11月1日）、他
■休暇：育児休暇、介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇、その他特別休暇