株式会社フィード

【マネージャー候補】プロモーションプランナー◆週4在宅可／代表との距離近い／自ら挑戦・提案できる環境

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◇◆プレイングマネージャー／S&Bやエステーなど大手企業との取引多数◎／直契約のため企画から制作まで一貫体制／商品開発段階から関われる／「食品・コスメ・日用品」など幅広い業界・製品のプロモーション実績あり◆◇

■募集背景
引き合い多数に伴う増員です。1人１人の丁寧かつ質の高い仕事が好評を生み、大手企業様からも継続したお取引をいただいています。ご入社頂く方には、マネージャーとして部の中心でご活躍いただくことを期待しています。

■職務内容
ブランドや商品のプロモーションを企画・実行する『プロモーション・ブランディング支援企業』にて、「店頭プロモーション・Webプロモーション・PR・ブランディング・パッケージ制作」など幅広いプロモーションの企画やディレクションをお任せします。

（詳細）
・マーケティングデータ、他社との比較分析データの分析
・プロモーション企画書の作成
・クライアントへのプレゼンテーション
・広告・販促物などのコピーライティング、制作ディレクション

■魅力
・「社員数約20名という少数精鋭の環境」＋「多くの企業様と直接契約を結んでの企画提案の実施（広告代理店を通さない）」のため、決められたものや指定されたものを制作・納品するのではなく、お客様のご要望を聞いた上でゼロから「どのように売るのか」「どのように魅せるのか」を企画・提案することが可能です。
・大手企業とも多数取引実績があり、商品開発からコンサルすることもあります。そのためプロモーションだけでなく、「商品開発・マーケット分析・提案」にも携わっていただくことが可能です。

■事例
（1）エスビー食品『S&B赤缶カレーCM連動ツール』
→新製品発売に伴い、店頭展開用の「トップボード」「A4POP」「リーフレット」を製作。全国のSM、GMS、ドラッグストアにて展開！

（2）エステー『国際ホテル＆レストランショー 出展ブース』
→業界関係者向けのイベントブースの企画／施工を担当。カテゴリー毎の御意向に沿って全体の統一感・ブランディングを意識したブース作りから、来場者PRに貢献！

■働き方
テレワーク（週4日）を活用しています。また年間休日124日と、ワークライフバランスが整えやすい環境です。

■組織構成
計3名（男性1名（黒田代表）、女性2名）

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：　※いずれも必須
・広告代理店やSP代理店などでプランナーのご経験がある方（目安：3年以上）
・3人程度のチームのマネジメントのご経験（年数不問）

■歓迎要件：
・「プロモーショナル・マーケター認定資格」をお持ちの方

＜主要取引先＞
エステー・常盤薬品・クラシエフーズ・王子ネピア・S&B食品・トイザらス　他多数

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木4-1-1 第二黒崎ビル2F
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
特記事項無し

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
特記事項無し

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月
特記事項無し

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：特記事項無し
社会保険：特記事項無し
退職金制度：勤続4年以上対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
特記事項無し

＜その他補足＞
■待遇・福利厚生■
【賞与】年2回（6月、12月）　※業績の状況により支給しない場合もある
【昇給】年1回（4月）　　　　　 ※業績・個人の成績の状況により昇給しない場合もある
【通勤手当】有（全額）
【健康保険】有
【厚生年金】有
【労災保険】有
【雇用保険】有
【退職金制度】有（※勤続4年以上の方が対象）
【定年退職制度】有（60歳）
【その他福利厚生】
福利厚生クラブ(リロクラブ)加盟

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

【休日・休暇】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（5年ごとに5日間支給）
【年間休日】124日