株式会社TimeTree

【広告プラットフォーム】プロダクトマネージャー/カレンダーシェアアプリ”TimeTree”

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～登録ユーザー数6,000万を超えるグローバルサービス／膨大なユーザーの”予定”データを活用した新たなマーケティングソリューション～

■募集概要：
TimeTree上で展開する広告プラットフォーム「TimeTree Ads」の企画、進行を担うプロダクトマネージャー職を募集します。
株式会社TimeTreeのマーケティングソリューション本部では、グローバルで6,000万人が利用するTimeTreeのユーザーベースと累計100億の予定データを活かして、TimeTreeにしかできない広告サービスを開発し、提供しています。この独自性の高い広告サービスをさらに拡張し、事業を拡大していくための広告サービスのプロダクトマネージャーを募集しています。
具体的な業務内容としては、広告チームが提供している広告サービス「TimeTree Ads」の新規広告メニューや新機能の企画、既存メニューの改善、仕様設計、プロジェクトの進行などを担っていただきます。

■職務内容：
主に、自社広告サービス「TimeTree Ads」のプロダクトマネジメント業務（= 企画業務）、プロジェクトマネジメント業務（= プロジェクト進行管理）を担っていただきます。
【期待する役割】
●自社広告サービス「TimeTree Ads」の新機能や改善案の企画、進行
・企画書の作成、提案
・仕様設計、詳細仕様設計書の作成
・開発チームとの密なコミュニケーション
・スケジュール策定
・開発ディレクション
・テスト、リリース
上記役割を超えて、下記領域に役割を広げていただくことも可能です。
●クリエイティブなアイデアの提案や、数値分析など、事業を伸ばすためのあらゆる企画業務
・ビジネスゴール、ユーザーメリットの双方を考えながらTimeTreeだからできる広告商品の企画立案
・営業メンバーと連携し、顧客ニーズを取りまとめて改善の提案、開発チームへの共有
・広告プロダクトのKPI管理、数値分析、インサイト発見、改善提案
・広告効果分析や出稿実績結果（出稿業種、数値データ、クリエイティブ傾向など）のまとめや事例化
・ネットワーク広告の管理・運用

■チーム構成、環境：
本部の人数は全員で24人
事業企画チーム 4人、営業チーム 7人、開発チーム 11人

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
●モバイルアプリ（iOS/Android）、もしくはWebサービスにおいて、プロダクトマネージャーとして勤務した経験2年以上
●モバイルアプリ、もしくはWebサービスにおけるプロダクトマネージャーとしての基本的なスキル
・モバイルアプリ、Web開発の知識
・企画書の作成と提案
・仕様設計、詳細仕様書作成
・スケジュール策定
・開発メンバーとのリレーション
・スケジュールを切りながらプロジェクトを推進するファシリテーション

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿6-6-3 新宿国際ビルディング新館503
勤務地最寄駅：新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
最長6ヶ月まで延長することがあります

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費実費支給（非課税内全額支給）
住宅手当：会社指定区域内家賃補助
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■希望する研修、セミナー、カンファレンスへの参加、書籍、ハードウェア、ソフトウェアの購入
■メンタルトレーニング受講
■コーチング受講（一部社員）

＜その他補足＞
・関東ITソフトウェア健康組合提供のサービス
・おむかえ手当
・不妊治療補助金（上限あり）
・慶弔見舞金（パートナーシップ祝金、家族傷病見舞金あり）
・産前産後中の給与支給（一部対象）
・ニックネーム制（年次や役職に関係なくコミュニケーションするため）
・リモートワーク手当
他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

・年末年始休暇
・慶弔休暇
・ジュビリー休暇（年次有給とは別の有給休暇）
・育児・介護休業（男女とも育休取得・復職実績有）
・産前産後休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理日休暇
等