株式会社オークネット

【リモート可】人事管理・労務担当※東証プライム上場の安定性◎／SDGs企業／積極的M&Aで組織拡大中

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～変化の大きい環境下で「攻めの人事」を実践いただけます／東証プライム上場企業／リモート可／フレックス／SDGs企業／ワークライフバランス◎／健康経営優良法人、えるぼし（女性活躍）、くるみん（育児支援）認証取得～
プライム上場、安定企業である当社の人事総務部 人事グループで、 給与・労務・福利厚生・社員管理 を中心とした業務をお任せいたします。

今期、勤怠管理システムや給与計算・労務手続きプロセスの再構築を行っております。また、新たに当社グループに加わる企業の労務管理も、今後増えていきます。それら業務を単に回していくだけでなく、生産性向上・グループ最適の視点でのBPRも主体的に担っていただきます。

そうした取り組みに加えて、社員に対する手厚い対応（健康相談、諸手続きなど）をお任せしていきます。

■業務詳細：
・入退社・異動などの人事管理（SmartHR利用）
・勤怠管理・給与計算チェック（給与計算は外注です）
・社会保険の手続き
・福利厚生、人事関連規程の整備
・グループ各社へのサポート
・社内への情報発信（規程や制度についてわかりやすく伝えていく）
※何もかもお1人でやっていただくわけではなく、マネージャーや社労士資格保有メンバーとチームで推進していただく想定です。

■同社のビジネスの面白さが分かる！ぜひご一読ください。
https://aucnet.brandmedia.i-myrefer.jp/media/detail/2540

■当社ビジネスについて：
当社は、東証プライムに上場している二次流通のプロフェッショナル企業です。対面での現物取引が当たり前だった時代に中古車オンラインオークションを展開し、「情報の信頼性」「最適なシステム」「運営ノウハウ」「会員制ネットワーク」を強みに商品の幅を広げ、パートナー企業を拡大し続けています。
現在、従業員数は連結860名、売上高433億円、営業利益67億円、海外取引国数60か国以上のグローバル企業に成長しました（2023年12月31日現在）。
当社は「価値あるモノを地球規模で循環させる～Circulation Engine.」をサステナビリティポリシーに掲げ、循環型流通の構築に取り組んでいます。持続可能な社会に貢献する企業として、社会的価値の更なる向上に努めています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与の外注管理（チェック）、労務管理、勤怠管理のご経験　2年以上

■歓迎条件：
・社会保険手続きや各種人事書類の作成経験
・安全衛生に関する基本的な知識
・基本的なPCリテラシーをお持ちの方
　－社員管理システム（SmartHR、カオナビ）
　－Slack、Zoomなどコミュニケーションツールの活用
　－Excel（初～中級の関数を調べながらでも使いこなせること）、PowerPoint（社内向け資料の作成）
　－外注会社とのファイル受け渡し（DropBox）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区北青山2-5-8 青山OMスクエア
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限　月15万円・1日7,500円
家族手当：福利厚生その他参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
一般資格手当（日商簿記3級、ITパスポート、ビジネス実務法務3級各月5,000円
上級資格手当（TOEIC(R)テスト900点、ITストラテジスト等各月30,000円）


＜その他補足＞
リモートワーク制度
フレックスタイム制度
リモート手当（月1,500円）
子供手当（月額　第1子10,000円、第2子12,000円、第3子以降14,000円）
退職金制度（退職一時金、企業型確定拠出年金、企業年金）
持株会、財形預金
健康経営優良法人、えるぼし（女性活躍）、くるみん（育児支援）認証取得
※ワークライフバランスをキープしながら働ける会社を目指しています

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季3日、年末年始6日、記念日休暇1日/年、リフレッシュ休暇、サポート休暇
■有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日（入社日より1日～10日支給）