掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社

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【厚木】グローバルSCMにおけるDXプロジェクト推進 ※コンサル出身者歓迎#DS_A0042

正社員
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仕事内容

【厚木】グローバルSCMにおけるDXプロジェクト推進 ※コンサル出身者歓迎#DS_A0042

【リーダー/担当者】今後の半導体事業の拡大/変革に合わせてサステナブルな経営に必要な情報提供や基盤となるプラットフォームの刷新が急務であり、業務・ITが一体となりビジネスモデルを変革するデジタル化推進及び経営プラットフォーム刷新をグローバルに関係者と一緒にトランスフォーメーションを推進する人材を募集しています。

■組織の役割:
当社にはIT戦略全体の企画や遂行を担うIT戦略部と、SCMや経営管理系のレガシーシステムの刷新等を行い、業務プロセス改革の推進を担うトランスフォーメーション推進部の2つのIT部門があり、当ポジションはトランスフォーメーション推進部での採用となります。
トランスフォーメーション推進部は2022年に新設された組織で、基幹システムの導入フェーズを進めており、基幹システム導入後のシステムの定着化及びコード/データマネジメント等の推進がメインミッションとなっております。

■担当予定の業務内容:
以下の一連の業務について、プロジェクト担当として推進していただきます。
・課題を導き出し、目指す姿を描き、今後の目指すべき姿の立案(解決策の導出)
・当プロジェクトにおけるシステムソリューションの立案
・解決策の実行/推進
・各フェーズにおける関係者とのコミュニケーション・合意形成・巻き込み
・他プロジェクトとのアラインメント

■想定ポジション:
上記業務の担当者またはリーダーの役割を担っていただきます。

■描けるキャリアパス:
・対象領域は全社・経営レベルのものが多く、グループ全体の業務変革を推進できます。
・全般に関わるため、業界の動向が把握でき、多角的な視座・スキルを身につけることができます。
・本人の希望と適正により、IT戦略や企画業務など幅広いキャリアステップがあります。

■職場雰囲気:
・フラットな環境で業務やシステムメンバーが入り混じった体制で様々な考えを持った方々と接することができます。
・年齢が高い方が多いですが、業務を巻き取っていける環境です。
・組織/プロジェクトはグローバルに展開しており、事業会社、工場、販売会社など国内、海外メンバーが混在しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ERP関連のコンサル、SE、導入PM・PMOのご経験をお持ちの方
・特に物流/経営管理領域の業務側の知見をお持ちの方

<語学力>
必要条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県厚木市旭町4-14-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
750万円~1,150万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円

<月給>
350,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT、ビジネス研修、技術研修、ソニーユニバーシティ(次世代リーダー向け人材育成プログラム)等

<その他補足>
■財形貯蓄制度、社員持株会など
■各種育児関連制度、介護休職制度、ボランティア休職制度、フレキシブルキャリア休職(留学や配偶者の海外赴任への同行などを目的とする)
※自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇6日~24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇、年次有給休暇(初年度6~17日、勤続年数に応じて最大24日)

会社概要

事業概要

■事業内容: 半導体関連製品と電子 ・電気機械器具の研究、開発、生産、販売事業、およびこれに関連、附帯する事業
当グループは、イメージセンサーを中心として、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイス事業を展開しています。従来のデジタルカメラやモバイル向けなどの鑑賞領域としてのイメージセンサーは、個人の便利さや楽しみを提供してきました。それに加えて、社会の便利さや、安全・安心を提供する、認識領域としてのセンシング用途のイメージセンサーを次の成長の柱と位置付けて、「いつまでも社会に必須の存在であり続ける」ことを長期ビジョンとして掲げています。

所在地

〒243-0014
神奈川県厚木市旭町4-14-1

設立
2015年11月
従業員数
9,000名
上場市場名
非上場
資本金
400百万円
売上高

1,692,700百万円

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011452488

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