掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

株式会社電材エンジニアリング

【川崎】プロジェクト営業~洋上風力発電建設で事業拡大/年休125日/残業10H/マイカー通勤可

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【川崎】プロジェクト営業~洋上風力発電建設で事業拡大/年休125日/残業10H/マイカー通勤可

【保有するクレーンの総重量は国内トップ/洋上風力発電事業で世界でもトップ13に迫る重機業界のリーディングカンパニー/ラピダス進出する北海道の半導体工場には同社のクレーンが使用されます/年休125日/平均残業10H】

■業務概要:
各種プラント建設工事・機器組立据え付け及び解体工事、土木建設請負工事、建設用重機賃貸事業を行う同社にて建設業界およびプラント業界への営業をお任せします。

■業務詳細
・国内の顧客への提案営業、各種折衝
・契約締結
・受注プロジェクトの進捗管理
・予算管理(収益管理)
※新規営業もありますが。既存顧客からの紹介や問い合わせがメインです。

クレーンのレンタル事業のほかに、風力案件の一括施工や輸送関連のビジネスに関する営業活動も担っていただく場合がございます。取引先としては30社程度を担当頂く予定です。エリアとして、関東一円が多いですが、ゼネコン・風力等では対面が地方の場合もあるので、その場合は地方に出向くこともございます。

■営業スタイル:
厳しい個人ノルマが課せられている訳ではなく、顧客の要望をキャッチし、受注に繋げられるかが評価におけるポイントとなります。

■就業環境:
年間休日も125日と、しっかりとプライベートと仕事を両立することが可能です。

■同社の魅力:
重機オペレーションや建設分野の企業群で構成されるDENZAIグループ。2021年からの2年間で青森、福島、富山、兵庫、シンガポールのクレーン事業者5社を傘下に加え、業容拡大を続けています。日本を代表するクレーン事業グループとして、国内最大級のクレーンをはじめとする各種移動式クレーン車300台以上を保有。発電所や橋梁、ダム、製鉄所などの建設・保守に欠かせない存在となっています。また、風力発電事業においては風車の建設予定地への資材搬入から据え付けまでを、一貫して対応できることが同グループの強みです。海外事業においても存在感を増しており、アジアを中心とする大規模建設プロジェクトに携わっています。これから日本でのプロジェクトが本格化する洋上風力発電事業については、いち早く海外事業で実績を積み、将来の市場拡大に向けて布石を打っています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
有形商材の法人営業経験をお持ちの方

■歓迎条件:
建設業における業務経験


<語学補足>
国内業務中心ですが、海外とのメール交信が可能な英語力を持っていることが望ましいです。

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県川崎市川崎区浅野町9-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

ご本人と相談の上、支店・事業所・グループ会社への転勤もあり得る

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
450万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):254,000円~331,000円
その他固定手当/月:30,000円~100,000円
固定残業手当/月:66,000円~169,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円~600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(1ヶ月前後を年2回支給で計1.5~2ヶ月分)※過去実績、原則として部長職は賞与なし
■昇給:会社の業績・個人の能力により査定
■固定残業時間は役職によって変動、30~50時間/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
家族手当:配偶者8,000円、子3,000円/人
寮社宅:単身用あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金共済加入

<定年>
60歳
再雇用あり※65歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
ハイパーメディカル保険【AIG損保】:病気入院時の療養費等につき、最高50万円まで保障されます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
各種プラント建設工事/機器組立据付及び解体工事/土木建設請負工事/骨建方一式/建設用重機の賃貸 /前各号に付帯する一切の業務

所在地

〒210-0854
神奈川県川崎市川崎区浅野町9-1

設立
1968年5月
従業員数
180名
上場市場名
非上場

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011452635

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