掲載予定期間:2024/11/4(月)~2025/2/2(日)更新日:2024/11/4(月)

フュージョン株式会社

【札幌】クリエイティブプランナー(紙媒体) ◆総合マーケティング支援/週2日出社/副業可/転勤無

正社員
転勤なし
上場企業
求人詳細

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仕事内容

【札幌】クリエイティブプランナー(紙媒体) ◆総合マーケティング支援/週2日出社/副業可/転勤無

【これまで1000社以上の顧客課題と向き合ってきたマーケティング支援事業/大手クライアントと直接取引/ダイレクトメールなどのクリエイティブプランナーをお任せ/フレックス制】
■ポジション概要:
当社のクリエイティブプランナーとして、ダイレクトメール(DM)を中心とした紙媒体のディレクション(設計~進行管理)をお任せします。
※設計・企画・制作・進行管理のうち、適性を踏まえて主に担当いただく役割を決めていきます。

■業務内容:
ダイレクトメール(DM)を中心とした紙媒体に、SNS、Web広告、LP(ランディングページ)などを組み合わせてプロモーションのクリエイティブコンセプトを立案し、そのディレクション業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・プロモーション施策の設計・企画
・ラフ案の作成
・原稿制作(デザイン系ソフトの知識は不要です)
・ダイレクトメール、デジタルマーケティングなどの制作における進行管理
・協力会社との折衝(予算、スケジュール調整の打ち合わせなど)
・施策実施後の効果を確認 等
※当社が強みとしている「紙媒体」を活用したマーケティングにWEBプロモーションを組み合わせてご提案するケースもございます。

■仕事の流れ(※DM制作の一例):
▼クライアントの依頼内容を踏まえ、
・どんな消費者に向けた施策なのか(ターゲティング)
・手に取ってもらうためのデザインや体裁など、クリエイティブコンセプトの立案
・消費者のアクションに繋げるライティングなどを考え、クライアントに企画を提案します。
▼決定案に基づき、外部制作会社にデザインやライティングを依頼。納品までのクリエイティブ管理と、発送までの工程管理を行います。

■職務の魅力:
◎メーカー、小売・流通企業等、クライアント企業のマーケティング施策のクリエィティブディレクターとして、施策のコンセプト設計・企画・制作・進行管理まで携わることができる
◎ただ制作するだけではなく、どうすれば消費者に響くのか、クライアントの課題を解決するのかを1案件ごとに考え実現することがミッション
※営業や協力会社とチームで仕事を進めていきます
◎得意分野を担当しながら、新しいことにも挑戦することができ、業務の中で成長が得られる

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・プロモーションの企画やディレクションの経験3年以上
(メーカー、小売業、通販のプロモーション企画/広告の企画制作/紙媒体、Webサイトの企画・編集・ディレクション/何らかのディレクション/印刷業界、広告業界での経験等)
・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint)

■歓迎条件:
・ダイレクトメール(DM)を中心とした紙媒体のプロモーション企画、ディレクションの経験

勤務地

<勤務地詳細>
札幌本社
住所:北海道札幌市中央区北4条西4丁目1番地 伊藤ビル4階
勤務地最寄駅:札幌市営地下鉄南北線線/さっぽろ駅駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:平均20.5時間/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
340万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~340,000円
固定残業手当/月:54,398円~78,704円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
289,398円~418,704円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給等を考慮の上決定します。
■昇給:あり(年1回)
■利益還元金:業績によって支給あり(年1回)
■モデル年収:500万円/30代(月給38万円+手当+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月60,000円まで
家族手当:※会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格手当(資格取得奨励金あり)
■教育研修
■社内外セミナー

<その他補足>
■服装自由
■役職手当、専門職手当、
■慶弔金、育児/介護休業
■サークル活動支援金
■ピアボーナス制度あり
■時短勤務制度あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

※年2回(3月と9月)のみ土曜出勤あり
夏季、年末年始、バースデー休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、ドナー休暇、有給休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
以下の3つの分野を軸に、クライアントのマーケティング課題を解決しています。
・CRM支援分野:CRM戦略策定から購買データ分析、クリエイティブ、テクノロジー、マーケティングオペレーションまで、顧客マーケティングに関わるあらゆる業務をワンストップで支援する。
・サービス運営支援:POSデータ開示サービス、ECサイト運用など、マーケティング支援とともに、クライアント事業のサービス運営も支援する。
・教育支援:クライアントのマーケター育成支援として、eラーニング、セミナー等の学習機会を提供する。

所在地

〒060-0004
北海道札幌市中央区北四条西4-1 伊藤ビル

設立
1991年12月
従業員数
71名
上場市場名
その他地方市場
資本金
213百万円
売上高

1,402百万円

経常利益
41百万円
平均年齢
37.7歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011455894

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