中央日本土地建物株式会社

【東京】法人向けの売買仲介 ～働き方が大幅に改善可／土日祝休／残業20時間程／みずほFG系不動産G～

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～不動産業界での営業経験者歓迎／みずほ銀行系の総合ディベロッパー／大型案件は10億円以上の規模／土日祝休み／フレックス制／残業月20時間程／福利厚生充実～

■業務内容：
不動産売買・賃貸借の仲介、不動産コンサルティング、不動産買取・バリューアップをお任せいたします。

■業務詳細：
法人向け事業用不動産、国内不動産全般の仲介業務をお任せします。案件の9割が法人です。不動産売却・購入等を希望されるお客様に対し全社的な情報共有のもと物件情報の収集から契約・引き渡しまでを担当頂きます。

オフィスビル・レジデンス・商業施設・物流施設など、様々な事業用不動産を取扱うことができ、幅広い経験を積むことが可能です。

■働く環境：
・土日祝休み、年間休日120日
・所定労働7時間10分
・平均残業：20時間程度／月
・家族手当、住宅手当等の福利厚生が充実
・フレックス制度、リモートワーク有（営業では60%程度が活用）
・年間14日以上の有給取得可能

日土地グループ内で培ったこれまでの既存顧客や、ネットワーク基盤が強力なため、新規で顧客開拓するということはほとんどありません。効率的な営業活動が可能です。

■このような方歓迎します：
法人向けの売買仲介を経験されている中、就業環境を改善したい、より規模の大きい物件に携わってスキルアップしたい、安定感のある会社に転職したいといった思いをお持ちの方歓迎です。

■営業の組織構成：
東京本社（約10名強）、新宿支店（約10名強）、横浜支店（約5名強）、大阪支店（約10名）、名古屋支店（約5名）、福岡支店（約5名）30代～40代が中心。

■同社の魅力：
(1)都市開発などの不動産開発事業や証券化、CRE戦略等、様々なビジネスを展開。設立より培われた多くの業歴と充実の顧客層があり、事業基盤は安定しています。
(2)住宅手当、家族手当が手厚く、世帯主か否か、子供の有無により異なりますが、最大で年間100万円程度支給されます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記2点を満たす方
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・宅建資格をお持ちの方

＜勤務地詳細1＞
本社 ※中央日土地ソリューションズ株式会社出向
住所：東京都千代田区霞が関1-4-1 日土地ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京支店　※中央日土地ソリューションズ株式会社出向
住所：東京都千代田区神田美土代町7 神田第二中央ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
新宿支店　※中央日土地ソリューションズ株式会社出向
住所：東京都新宿区西新宿一丁目24-1 エステック情報ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
※ご自宅から通勤圏内の支店へ配属となります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業：月20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※中央日土地ソリューションズへ出向となります。勤務地は記載の住所で相違ありません。

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の勤務条件変更無し

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程に基づき支給
家族手当：子供一人につき1.2万円
住宅手当：賃貸：～8万円　持家：～2万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付企業年金

＜定年＞
63歳
再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修、中央日土地カレッジ（不動産のプロとしての実務知識社
内研修）、外部研修の派遣
■新入社員研修、フォローアップ研修、育成リーダー/実務指導員制
度、メンター制度他

＜その他補足＞
社員口預金、社員持株会制度、団体生命保険、医療保障保険、慶弔見
舞金、特別弔慰金、特別傷病見舞金、育児休業制度、介護休業制度、
健康関係費用補助（インフルエンザ予防接種・人間ドック・脳ドッ
ク・がん検診・婦人科健診）・家族健診補助制度、保養所(箱根)及び
契約保養所

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

産休育児休暇、年末年始(6日間) 、有給休暇(初年度は採用月により
変動有、2年目以降20日/年)、慶弔休暇・永年勤続休暇、その他(夏季休暇)等