東邦システム株式会社
【在宅勤務可】SAPエンジニア ※残業月10h程・年間休日125日・大手顧客のプライム案件多数
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~エンジニアの在宅勤務利用率は100%/SAP経験を活かせる/通常17:30から18:00帰宅/30年以上の金融関係システム開発の実績から大手と直取引~
■担当業務:
・依頼が継続的に増えている大手顧客の案件にて開発をお任せします。
・コーディングを中心とした実装からスタートし、ゆくゆくは基本設計や詳細設計の上流工程をお任せします。
■業務の特徴:
ご本人のITスキルに合わせた開発をお任せします。
弊社は25年以上の金融関係のシステム開発を行ってきた実績をもとに、オープン系から汎用系まで幅広い案件選択肢を構築しております。その中から社員の成長と実績を積める案件をお任せします。
・創業当時から技術力に高い信頼を寄せられている顧客を担当
・オープン・汎用系からWeb系システムまで幅広い案件あり
・基本的には客先常駐(23区内・神奈川県・23区外)、将来的には受託開発も行う予定。本社(東京都中野区)勤務の可能性もあり
■働き方
残業時間は月10時間程度となっており、社内で「長時間労働をしないのが当たり前」という認識が浸透しております。納期の直前でない限り、だいたい17:30~18:00で帰宅が可能な環境です。また、入社後しばらくは顧客先常駐勤務ですが、順応の具合を鑑みてリモート勤務にシフトしていきますので、柔軟な働き方が可能です。エンジニアの在宅勤務利用率は100%、何か月も在宅勤務を続ける社員もおります。
■組織構成:
ソリューションシステム部:約11名
※20代が半数で幅広い世代のメンバーが在籍しております。
■PJT事例
・バンキング総合オンラインシステム、証券業務総合オンラインシステム、生産管理システム、県警向け管理システム、警視庁防犯登録システム、動物霊園総合管理システム等
・金融系のシステム開発を25年以上行ってきた実績を基に、大手信託銀行とは直接取引
■当社の特徴
創業者を中心に、30年以上に亘って多くの顧客を対象に、ソフトウエア開発業務を行っています。その中には、20年以上に及ぶ長い間取引を行っている顧客もおり、当社の業務に対する姿勢、技術力が認められ信頼された結果といえます。会社としての規模は小さいものの、大手と同様の案件をお預かりできており、プライム案件(上流工程)に携わることができます
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
SAP等に準ずる特定言語を用いた開発経験1年以上、ABAP、BW、HANA問わず
(保守開発、テスト評価、コードレビュー等の複合経験を含む)
勤務地
本社
住所:東京都中野区中野5-66-4 中野SHKビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
基本的には客先常駐(23区内・神奈川県・23区外)、本社(東京都中野区)勤務の可能性もあり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週5日リモート・在宅)
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均10時間程
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
給与
350万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):135,100円~231,600円
その他固定手当/月:104,900円~179,828円
<月給>
240,000円~411,428円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(支給実績:2か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定に基づく)
家族手当:配偶者1万円、子ども1人目5千円、2人目2,5千円
住宅手当:詳細は福利厚生欄参照
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:当社規定による
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
※基本情報技術者:5,000円/月など、資格により最大5万円/月を支給します
■研修支援制度
<その他補足>
■定期健康診断
■各種施設割引
■慶弔見舞金
■役職手当
■住宅勤務務当:
全員一律で3,000円/月
■住宅宅当:
・世帯主で扶養家族がいる場合 50,000円/月
・世帯主で扶養家族がいない場合 40,000円/月
・家族と同居の場合 27,500円/月
■精勤勤当:
7,000円/月
■モデル年収:
年収380万円/30代前半 経験2年
年収500万円/30代後半 経験10年
休日・休暇
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社時5日付与/最大20日)、特別休暇
※客先での常駐勤務の場合、休日はプロジェクトにより異なる場合があります。
会社概要
- 事業概要
■概要:
1979年の設立より、システムコンサルティングやパッケージ開発・販売、保守・運用管理・技術支援と様々な領域においてシステムインテグレーションを行います。日本のソフトウェア産業の黎明期からエンジニアとして活躍していた三木芳樹代表が創業し、大手銀行をはじめとする顧客との長年にわたる信頼関係をベースに、37年間黒字経営を続けている。規模拡大路線をとらず、人と人との縁を大切にする経営姿勢で人材を丁寧に育成し、着実に技術と信頼を伝承してきた。汎用系からオープン系へのシフトが進む中、同社もオープン系の開発体制を強化し、新たなメンバーを受け入れて育成する体制を整えます。- 所在地
〒164-0001
東京都中野区中野5-66-4 中野SHKビル4F- 設立
- 1979年12月
- 従業員数
- 27名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 25百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.