住友理工株式会社

【愛知/小牧】<樹脂製品×CATIA経験歓迎>新製品先行開発※東証プライム上場/独立メガサプライヤー

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※グローバル規模ながら自由闊達な社風も魅力◎／モビリティ事業に留まらずインフラ・住環境・ヘルスケア事業も展開/社内就業支援制度も充実※
■業務内容
CATIAを使った樹脂製品の開発をお任せします。アイデアを製品化出来るやりがいがあります。
※将来的にゴム材料等の製品開発をご担当頂く可能性あり

・自動車用樹脂部品（射出成型品）の設計
・金属やゴム材料から樹脂材料への置換え開発設計
・樹脂設計の設計経験を活かした新規製品アイデアの提案
・力学的な観点から製品形状を考え、組み立て時のばらつきや公差計算等を行いながらの製品設計

■組織構成
先行技術開発部では、今後の当社主製品となりうる開発を行っている部署です。基幹職3名、総合職1名で構成されており、今後入社頂く方と共に新製品開発に尽力いただきます。

■技術レベル
振動を絶縁する「防振機能」の低いばね定数と、振動を吸収する「制御機能」の高い減衰係数は、両立が難しいとされています。しかし同社は防振機能と制御機能を両立できる新型ゴム材料を開発。またアクティブコントロールマウント製品があり、マウント内臓のアクチュエーターをコンピューター制御し、ボディに伝わる振動を一瞬の間に最小化させる技術も開発。

■マンガでわかる住友理工の仕事
https://www.sumitomoriko.co.jp/company/comic/

■プロジェクトストーリー、クロストーク等
https://www.sumitomoriko.co.jp/recruit/shinsotsu/

■当社について　
1929年12月創業し、創業以来培ってきたコアコンピタンス「高分子材料技術」「総合評価技術」をベースに、先進的なモノづくりを行ってきた同社。常にあたらしい価値を創造し続け、「自動車（モビリティ）」「インフラ・住環境」「エレクトロニクス」「ヘルスケア」の4つのフィールドで安全・安心・快適で環境にやさしい社会づくりに貢献しています。
近年では、センサー技術を応用してオーダーメイドでの体圧分散を可能にし、床ずれを防止することができるマットレスや、住宅窓ガラス用の遮断熱フィルム等、今後の社会で高い需要が期待される医療／介護／健康分野、資源／環境／エネルギー分野での新事業の創出にも積極的に挑戦しています。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・樹脂製品設計
（射出成型品の開発経験があれば自動車業界に限りません）
・CATIA 操作経験（CATIAを使い図面化するレベルは不可）

■歓迎条件
　・流れ解析
　・日常英会話・メールによるやり取り

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県小牧市東3-1
勤務地最寄駅：名鉄小牧線／小牧口駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤、出向の可能性あり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20～30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定による
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります。
階層別研修、中堅社員研修、初級管理職研修、部長課長研修、グローバル人材育成プログラム等

＜その他補足＞
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■福利厚生：住宅積立・財形貯蓄等
※その他にも、クラブ、サークル活動が盛んに行われています。
■家族手当：扶養手当1人目17,500円、2～6人目9,000円
※配偶者を省く
■住居手当：本人名義の場合、最大30,000円支給
※自家の場合はなし／賃貸住宅補助の年齢制限～40歳まで
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、ボランティア休暇
※有給について、2年目以降、4/1を起算日として、会社規定により15日～20日