株式会社ファミリーマート

【田町】中食の企画・開発※ファミリーマート商品／年休120日・土日祝・残業20時間以内

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【コンビニの中核である中食（米飯、調理パン、調理麺、惣菜、デザートなどの商品 ）の企画開発／商品力強化に向けた採用】
年間販売計画の立案と担当カテゴリーの数値予算達成を目指します。
■業務詳細：(【変更の範囲】会社の定める業務全般)
・市場調査：マーケット情報をいち早く、効率よく情報収集を実施しアウトプット
・数値分析：担当カテゴリーの売場・品揃え・実績等数値分析に基づく打ち手策定
・開発商品のコンセプト作成：52週改廃スケジュールにもとづく開発商品のコンセプト作成
・商品開発：コンセプトに基づく商品開発とチームMD進捗管理
・販促計画：開発商品の販促計画作成
・需給管理：開発商品の在庫管理、需給管理
・社内提案およびプレゼン：開発商品の社内プレゼン
・案内：お客様に分かりやすい売場・商品、加盟店実行度を高める分かりやすい案内
【部門全体の中での位置づけ・業務連携イメージ】　
売上高・差益高を獲得することで持続的な成長に繋げる。実行度を高めるため、営業、マーケティング、経営、取引先を巻き込み業務を推進します
■業務の魅力：日本全国の約16,300店舗のリアル店舗で、自ら考えた売場・商品・企画を展開することができる醍醐味があります。
幅広い商品カテゴリーで活躍できるチャンスがあり、経験を積むことができます。
■得られるスキル・経験：
（１）大規模コンビニエンスチェーンならではの業務
・全国16,300店舗での展開により、世の中への発信が分かりやすく見える達成感
・施策の反応が「商品売上」という形でタイムリーに分かり、会社・加盟店および世の中への貢献が数値で見える
・多くのステークスホルダーとの幅広い人脈や経験を積むことができる
（２）商品ならではの業務
・小売業のマーチャンダイジング業務を習得できる
・日本を代表するメーカーやクリエイターなどとの関係の構築、人脈ができるチャンスがある
・取扱い商品が多い為、様々なカテゴリーの商品知識を得ることができ、サプライチェーンの仕組みなど社会を支える仕組みを学ぶことができる。
■期待する役割
・担当商品カテゴリー毎のマネジメント（調査・分析・開発のPDCA）および売上・利益の獲得
・既成概念に捕らわれない新たなCVSの商品開発、カテゴリーの提案

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須（MUST）
・食品メーカー、食品商社、小売業での業務経験3年以上
・食品商品開発に関わる業務経験3年以上
・社内外のプレゼン業務の経験3年以上

■スキルレベル（業務スキル・資格・語学レベル 等、具体的に記載ください）
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど）を有し、企画書作成～提案・実施まで遂行できる方
・仮説立案～検証のサイクルを回すことに慣れている方
・お客様から社内外の様々なステークホルダーとのコミュニケーション・プレゼンスキル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS ９F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲】会社の定める勤務場所

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
20時間※商品政策策定時期は25時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給
家族手当：1人目1万円、2人目8千円、最大5人まで支給
住宅手当：地域手当として支給
寮社宅：社命転居の場合は借上社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度…入社時研修、店舗実習、職種別研修、ランクアップセミナー、リーダーセミナー、中間管理職研修　等


＜その他補足＞
■ファミリーマート共済会
■社員持株制度
■財形貯蓄
■管理職手当　等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇（入社日に付与、初年度10日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、結婚休暇、忌引休暇、裁判員休暇、転勤休暇、看護休暇、介護休暇　等