株式会社アールプランナー
【名古屋/天白】住宅リノベーション反響型営業 ◆東名証上場/AIを活用した新規注力事業/DX推進中◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~東証グロース&名証メイン上場!/売上高最高を更新中の成長企業/こだわりの家づくりと高いデザイン性で人気~
■担当業務【変更の範囲:会社の定める業務】
AI技術を活用した注目の新規事業部門にて、反響型リノベーション営業を担当いただきます。本事業はサスティナブルな社会の実現とお客様からの多数のお声がけに応えるべく本格始動した新規事業であり、今後のの事業拡大を見込んで採用活動を行っています。
■業務の特徴
《担当物件》
既存事業でノウハウを培ってきた戸建住宅はもちろん、今後は集合住宅やオフィスなど幅広い物件を取り扱っていきます。
《顧客》
Webページからのお問合せや展示場へご相談にいらしたお客様、当社新築部門から紹介を受けたお客様、過去に当社で住宅購入されたオーナー様などが対象です。
《営業スタイル》
お客様との打合せにて、希望のデザイン/コスト/納期/支払い方法等ヒアリング。設計担当等とも連携し、お客様にとって最適なプランを提示・受注します。
■事業の特徴
「renotech(リノテック)」は、以下3つの特徴を持つ中古住宅流通事業です。
【1】AI査定を活用した優良中古物件買取
売却を検討されるオーナー様は、AI査定により事前に売却価格を想定することが可能。最新システムを使うことで、納得のあるご決断を可能にしています。
【2】戸建住宅設計で培ったノウハウによるリノベーション
当社は愛知県初のハウスメーカーとして多数の新築戸建住宅を手掛けてきました。そのノウハウを活かし、より高い付加価値をもった住宅に生まれ変わらせます。
【3】中古物件購入を検討されるお客様への最適なマッチング
エリア/価格帯/間取り/築年数など詳細条件を設定できる検索システムを利用し、希望物件とのマッチングおよび支払いプランのシミュレーションをお手伝いします。
■社内連携体制:
注文住宅の購入を希望されて展示場ご来場されるお客様の中には、現在のお住まいのリフォーム・リノベーションでご希望が叶えられる場合やその逆の場合もあり、当グループ全体で相互にトスアップ(顧客紹介)を行っています。目先の売上を追うのではなく、お客様満足を第一に考えた提案を行える環境です。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築/住宅/不動産/住宅設備業界での営業経験をお持ちの方
例)賃貸住宅のリフォーム提案、リフォームの専業企業での提案営業、リノベーションプランニング、マンション管理業務、施設メンテンナンス業務 など
勤務地
本社
住所:愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル10F
勤務地最寄駅:東山線/栄駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
アールギャラリー天白ショールーム
住所:名古屋市天白区原2-507
勤務地最寄駅:地下鉄鶴舞線/原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
転居を伴う異動は原則想定していませんが、将来的な新規出店に伴い近隣の各支店に勤務いただく可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:45~18:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※残業は月平均30h程度
※Web会議やリモート勤務、各種システム導入などによる効率化を促進中です
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に差異はございません。
給与
400万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):192,500円~307,950円
固定残業手当/月:57,500円~92,050円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
250,000円~400,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は選考を通じて変動可能性あり
※月給のほか担当物件に応じたインセンティブあり
【昇給】年1回
【賞与】年2回
【年収例】
・1172万円(36歳/月給31万)
・887万円(33歳/月給30万)
・603万円(28歳/月給27万)
※入社1年目の平均月給27.5万/年収530万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月3.5万円まで
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■業界研究研修、営業研修、提携業者研修あり
■OJTあり
■資格取得祝い金、資格手当あり
<その他補足>
■スマートフォン・タブレット支給、社用車貸与
■定期健康診断
■社員旅行(ハワイ、セブ島、韓国、九州 ※2019年実績)
■従業員持株制度(拠出額に対して月10%の奨励金あり)
■介護休暇、出産・育児休暇、慶弔休暇、時短勤務制度
■慶弔見舞金
■自社での請負・売買・仲介契約に対する社員割引制度
■資格取得祝い金および資格手当(宅地建物取引士3000円/月など)
■役職手当(課長/所長5万円、部長代理7万円、部長10万円)
■シナジー手当
■年2回の表彰制度および表彰特別手当
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
【休日】完全週休2日制(火曜・水曜)
【休暇】年末年始、GW、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、年次有給休暇
※その他社内カレンダーによる
会社概要
- 事業概要
◇PURPOSE:All Satisfactionー「住。」を通じですべての人に満足を提供するー◇
■創業背景
「自分が建てたいと思う家を作りたい」という想いを持った大手ハウスメーカー出身の会長と、「不動産仲介だけではつまらない」と感じていた大手不動産業界出身の社長。住宅と不動産に精通しているからこそ感じていたもどかしさを糧に「常識を覆す」という共通の想いのもとでタッグを組みました。注文住宅、分譲住宅、不動産売買、戸建賃貸、土地活用、リフォーム、エクステリアと、住宅に関わる全ての事業をワンストップで提供します。- 所在地
〒461-0005
愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル10F- 設立
- 2003年10月
- 従業員数
- 368名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 397百万円
- 売上高
32,070百万円
- 平均年齢
- 32.7歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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