株式会社マスメディアン

IPO目指し拡大中！広告・宣伝業界専門人材コンサルタント／研修拡充中・土日祝休み＆年休125日

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【営業経験者注目！IPO目指す企業で成長を実感／土日祝休み／年休125日／RA・CA両手型】

★マーケティングやクリエイティブ業界に特化した求人情報を取り扱う人材会社です。電通、博報堂、ADKをはじめ、その他多数企業の採用支援実績を誇ります。
★今後数年の間にIPOを目指しています。私たちと共に企業と求職者のマッチングを成功させ、宣伝・広告界を支える業務にチャレンジしませんか？

■業務概要：【変更の範囲：無】
中途採用を中心としたコンサルタントとして、リクルーティングアドバイザー（対企業）・キャリアアドバイザー（対個人）の両方の業務をお任せします。
＜業務詳細＞
・リクルーティングアドバイザーとして：人材を採用したい企業に対し、採用活動の課題ヒアリング、サービス提案、求人ヒアリング、求人票の作成、人材マッチング、紹介などを行います。
・キャリアアドバイザーとして：マーケティング・クリエイティブ関連の仕事を探している個人に対し、キャリア相談、転職活動サポートを提供します。

■今の当社だからこその魅力：
★IPOを見据えた組織強化：
現在、新たなメンバーを追加し、今後少なくとも10名以上の人材コンサルタントを確実に増員する予定です。これにより、当社のサービス強化に繋げ、より大きな成長を実現させにいきます。
★教育・研修体制の拡充：
IPOに向けた準備として、研修・教育体制の充実を図っています。各個人の成果を評価するための既存の評価基準も見直し、成約数以外にも評価基準を設定するなど整えております。

■入社後の流れ：
入社後1～2週間を本社（東京・表参道）にて研修を実施後、本配属となります。配属後は、配属されたチーム長の指導をOJTで受け、法人営業（リクルーティングアドバイザー）からスタートします。すぐにお一人で業務をお任せしていくわけではなく、マネージャーや先輩社員が商談への同席や日々の業務における教育指導を行います。

■魅力：
"人材に関するプロ"になることができます。
また、企業と求職者の間でマッチングを成功させることにより、その成果が直接人々の生活やキャリアに影響を与え、「ありがとう」と感謝されるやりがいのある仕事です。


変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人材業界での新規営業経験をお持ちの方

■サイトURL：https://recruit.massmedian.co.jp/
当社の社員や社風、働く環境など、より具体的にイメージをしていただけるコンテンツになっておりますので、是非ご確認ください。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル9F
勤務地最寄駅：銀座／千代田／半蔵門線／表参道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:45～18:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：月30時間以下程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月分の定期代を支給。上限 50,000円/月
社会保険：各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社研修：原則2週間、座学とOJT(営業同行)を実施しています。人材・広告ビジネスの基礎から、営業として覚えておくべき知識、ロールプレイングなど、2週間集中で研修に取り組んでいただきます。



＜その他補足＞
■社内レクリエーション：BBQ大会、毎月懇親会　等
■介護休業制度
■自己啓発支援
■資格取得奨励金制度
■資格手当：国家資格「キャリアコンサルタント資格」や社会保険労務士など、会社が指定する資格を取得した場合に支給いたします。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇　等
※月に0～2回、休日出社の場合があり、振替休日の取得または休日出勤手当の支給にて対応します。
※有給取得率8.6日