掲載予定期間:2024/11/4(月)~2025/2/2(日)更新日:2024/11/4(月)

綜研テクニックス株式会社

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【高田馬場】人事総務マネージャー候補◇年休128日/残業10H程度/所定労働7時間半/綜研化学G

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【高田馬場】人事総務マネージャー候補◇年休128日/残業10H程度/所定労働7時間半/綜研化学G

~東証スタンダード上場の総研化学グループ/人事、労務、総務、庶務等の幅広いスキルが身につく/フレックスタイム制/賞与最大6.5か月/残業0を事業方針とし取り組んでおります~

■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
 当社の総務グループにて、バックオフィス業務を幅広くお任せします。

■業務内容:
【総務グループの業務】
・人事採用
・労務管理
・IT機器運用及び管理
・安全衛生関連
・会社運営にかかわる庶務業務全般
・管理領域全般の業務 等
※経理・法務業務は親会社である綜研化学株式会社に委託をしております。
【マネージャー業務】
・グループメンバーのマネジメント
・取締役会や部長会などの会議の事前準備や運営
・人材採用における外部エージェントとの契約
・部門内の人事考課に関わる書類の取りまとめ
・コンプライアンス事務局
・安全衛生委員会の運営
・外部からの問合せ窓口 等

■組織構成:
 グループ長以下、男性3名、女性2名の計5名が在籍をしております。落ち着いた雰囲気の方が多い環境となっております。

■ご入社後の流れ:
 ご入社後、OJTにて少しづつ業務を習得いただきます。業務内容が幅広いですが、グループメンバーで知恵を出し合って取り組もうという意識が根付いておりますのでご安心頂けますと幸いです。

■働きやすい環境:
・勤務時間:所定労働7時間半、フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)となっております。※フレックスタイムは試用期間終了後に利用可
・年間休日:土日祝休み、夏季5日、年末年始4日の年間休日128日となっております。
・残業:当社では残業を0にすることを事業方針としており、残業を推奨しておりません。現状、残業0ではありませんが、平均10時間程度となっております。
・転勤:転勤は基本的にございません。ただし、将来的に自身のキャリア構築のために社内異動を希望されるなど、部署異動が発生した場合は転勤の可能性もございますが、ご本人の意思に沿うケースが多いです。

■綜研化学グループ
 親会社の綜研化学は東証スタンダード市場に上場している企業です。親会社と福利厚生面や給与体系などが共通です。直近の賞与実績は年間6.5ヵ月、残業代は基本給の130%支給しております。

変更の範囲:無

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・ファシリテーションスキルのある方(社内複数部門との調整業務があるため)
・マネジメント経験3年以上
・衛生管理者1種の資格があれば尚可

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都豊島区高田3-29-5
勤務地最寄駅:JR線/高田馬場駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:無し】


<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※当社では残業0に向けて取り組んでおります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中(3ヶ月間)は9:00~17:30の固定勤務

給与

<予定年収>
645万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):340,000円~430,000円

<月給>
340,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※賞与:年2回支給
※年収は前職の経験や能力を考慮して決定致します。
※想定年収は、昨年度の業績賞与を想定した支給例です。本年収を保証するものではありません。
■モデル年収
・30代後半:645万円
・40代前半:700万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:会社都合で転勤のみ社宅支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:賃金規程(退職金の条項)による

<定年>
60歳
継続雇用制度有/65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修、社内研修制度、社外セミナー受講制度、資格取得支援制度等

<その他補足>
財形貯蓄制度、企業年金、資格取得制度、保養所(健保組合)、社員持株会

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

土曜・日曜・祝日・夏期5日・年末年始4日
※有給休暇は初年度のみ4日~10日となります。以降は勤続年数により11日~20日となります。

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)化学プラントの計画、設計、調達、建設 (2)設備診断、メンテナンス、設備改善、リニューアル化工事 (3)熱媒体油、熱媒ボイラーの設計、製造、販売 (4)化学工業薬品製造装置の製作、販売及びその機器、部品の製作・販売 (5)前各号に関する技術の開発並びに付帯関連するサービスの提供

所在地

〒171-0033
東京都豊島区高田3-29-5

設立
1997年1月
従業員数
75名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
売上高

4,262百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
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求人コード 3011460080

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