株式会社オプトライン
【埼玉・蕨】未経験可!光学製品営業※既存顧客メイン/残業月20H程/完全週休2日(土日祝休)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【提案営業/既存顧客メイン/業界未経験歓迎/諸手当充実】
■職務概要
メーカーや大学・研究機関等の既存顧客に対して、光学製品の提案営業をご担当いただきます。営業先は既存顧客がメインで、新規の引き合いの月に数件ございますが、飛込営業等はございません。将来的には海外展示会に出張し有望な海外製品の発見と国内での販売拡大もお任せするため、グローバルな舞台で活躍できます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■職務詳細
・顧客への定期フォロー、要件ヒアリング
・各ニーズに併せた提案(量産開発の為の部品の供給や研究意図に併せた新規開発等)、
・資料、見積書作成
・展示会来場者への売り込み(年2回程度)
※現在はWebを利用した商談が増え、Web上での顧客商談を多数行っております。テレワークでの勤務も推奨しており、自宅よりお客様先へ訪問することもございます。
※商材である光学機器・部品は、量産供給のための数百円の部品から、実験用途の数百万~数千万円の機器まで、幅広く対応しています。
■配属組織
部長以下、5名(20代~50代)の組織です。
■担当製品
光学製品を担当いただきます。
レンズ、光学フィルター、LED光源、光学システム等があります。光学製品と聞くとなじみが薄いかもしれませんが、血液検査やインフルエンザ検査に光学技術が使われたり、通信技術(例えば5G等)にも光は使われています。光技術は生活に密接に関わっており、当社は計測機器市場やヘルスケア市場を中心に価値提供を行います。
■教育体制
・過去、中途入社された方も業界未経験者がほとんどのため、未経験の方も安心して入社いただけます。
・入社後は2か月間程座学中心に製品について学び、その後、営業同行などを通して、少しずつ専門知識を身につけていただきます。
■当社の魅力
・最新設備を導入し、メーカー機能を強化する中で、高品質製品の提案や新規の研究開発を行っております。
・提案スパンは短いもので1年、大体が5年~10年と長く深耕営業のスタイルで顧客共に開発、成長していける環境です。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・顧客折衝のご経験(販売、営業等業界や職種は問いません。)
・第一種運転免許普通自動車
勤務地
本社
住所:埼玉県蕨市塚越4-12-38
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/蕨駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める拠点】
<転勤>
当面なし
当面は本社ですが、将来的に大阪営業所(大阪市淀川区宮原5丁目1-28 新大阪八千代ビル別館3F)の可能性がございます。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業:月20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
428万円~516万円
<賃金形態>
月給制
特記事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):140,000円~150,000円
その他固定手当/月:111,000円~158,000円
固定残業手当/月:59,000円~72,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
310,000円~380,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。
■賞与実績:有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定に基づき支給
家族手当:扶養手当にて。配偶者2万円、扶養対象者7千円
住宅手当:特別手当にて。2万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
ご入社後、基本的にはOJTにて指導いたします。
<その他補足>
扶養手当、社員旅行、時間外手当、長期障害所得補償保険、生命保険加入(入社3年経過後)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
完全週休二日制 (土・日・祝日)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月29日~翌1月4日)、慶弔・特別休暇、有給休暇(初年度10日(6ヶ月経過後)、最高20日。繰越は2年まで)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
「2021年4月の本社移転で今後はより一層光学部品ユニットや光学システムの企画販売、光学システムそのものの設計開発と受託製造の体制を強化し、将来的には光学機器の企画設計開発→製造を手掛けることを目指し、祖業である光学部品販売をベースにしつつ“半分メーカー・半分技術商社”という立ち位置の確立を目指しています。
【オプトラインの理念】
「先義後利」・・・すぐに利益に走るのではなく、やるべき事をやった上で利益は後から付いてくるものであり、「まずはお客様のためにやるべき事をやる」という理念を大事にしています。- 所在地
〒335-0002
埼玉県蕨市塚越4-12-38- 設立
- 1982年1月
- 従業員数
- 23名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 売上高
862百万円
- 平均年齢
- 40.9歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.