株式会社シーエスイー

〈40・50代活躍中〉自社製品IT営業｜リーダー候補◆ICカードリーダーやIoT製品◆平均残業15H

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～ICカードリーダーやIoT製品の販促営業／自社製品開発からITソリューションの提供まで幅広く対応／中小～大手3000社以上と取引／平均勤務勤続17.1年／風通しの良いフラットな風土～
【変更の範囲：会社の定める業務】
■担当業務：
東名阪を中心に約3000社のお客様とのネットワークがある当社にて、ICカードリーダーやIoT製品の販促営業をお任せします。
これまでの経験に応じて、パートナーとの関係作りや、ハイタッチセールスをお願いします。

■業務詳細：
・代理店営業、直販営業
・企画営業：業種/業界を分析した上で、新しいニーズを吸い上げ新製品に導く取り組み

■業務の特徴：
・代理店を通すことがメインですが、新規開拓（電話やwebでない訪問営業）もあります。
・直販も行いますが、代理店の比率が現状高く、既存パートナーへの定期訪問や新規パートナー開拓を行います。
・直販新規顧客開拓を目的として、年に数回展示会に出展しています。

■組織構成：
プロダクトソリューション部　部門長1名／営業3名（30代、40代、60代各1名）／エンジニア6名（20代3名、30代1名、40代1名、50代1名）で構成される組織です
社長の方針から、現場発信で事業改善などがなされるボトムアップの風土です。裁量大きく働くことができ、メンバーの方々も親しみやすい人柄のですので、すぐに馴染める環境です。

■教育体制：
IT業界の基礎から自社製品の勉強等も含め、半年～1年ほどのOJT期間にてしっかりとサポートしますので安心してください。
パートナー企業に訪問し、まずはお客様の意向・要望を正確にヒアリングするところから慣れていただきます。

■当社の魅力：
◇コミュニケーションの取りやすい環境／風通し◎
自社開発製品を扱うため、社内コミュニケーションも取りやすく風通しの良い環境です。 代表や上長との距離が近く、直での提案なども聞いて頂ける環境です。
◇安定した経営基盤
創業から59年、約3000社以上のお客様に対して、自社製品の開発から、ITソリューションの提供まで幅広く対応しています。
◇評価制度／教育体制
社員のチームワークを重視し、人材の育成に積極的に注力している企業です。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・直販営業もしくは代理店営業のご経験をお持ちの方
・プレイングマネージャーとして部下の管理・育成に挑戦していきたい方

■歓迎条件：
・製造業やIT業界に携わっていた方

＜勤務地詳細＞
東京支社 （新）
住所：東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目39番5号 水天宮北辰ビル7階
勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／水天宮前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時差出勤制度を導入しています。※平均残業時間：15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：正社員として勤続2年以上で支給

＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・一部資格手当有
・セミナー参加推進
・外部講師を呼んだ社内研修の実施（任意参加）
・eラーニング等、オンライン学習システムの利用可能

＜その他補足＞
出産・育児支援制度、資格取得支援制度、
借上宿舎、財形貯蓄、会員制リゾートホテルの優待

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝日,有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 年末年始