株式会社NTTデータMSE
【大阪/リーダー】IVI領域 車載系組み込みエンジニア◇売上高500億超のIT企業/福利厚生充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~NTTデータ・パナソニック・デンソーの共同出資による組込みソフトウェア分野中核企業/ビジネスの課題を解決するITコンサル企業へ成長中/離職率2%の働きやすい環境~
■業務概要
完成車メーカー向けにIVIシステムの新機能の提案、要件定義、設計、実装、評価をお任せいたします。主に完成車メーカー、自動車機器メーカーを顧客として、最先端の技術で車載システムにおける組み込みソフトウェア・モビリティサービスのシステム構築または、開発を行い、車載ソフト、Connected、MaaSの領域でプラットフォーム化を推進するお客様と共に、ビジネスの拡大を目指します。
自動車機器メーカーが製品全体やハード、当社がソフトウェア、と担当領域が決まっており、完成車メーカーと直接やり取りを行いながら、開発を行っています。
【変更の範囲:当社業務全般】
■業務の魅力
カメラやダイアグなど法規要件がそれぞれあるため、品質を重視した開発スキルを身に着けられます。車載開発はもちろんですが、車載のみに特化せずIoTや組み込み領域など事業領域を跨いだ幅広い経験を積むことが可能です。
またソフト開発を生業としているため、ソフト開発のプロフェッショナルとしてキャリアを形成することができることに加えて、CASE等最新の動向・技術をキャッチアップしながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献しているという実感を得ることができます
■技術領域
・言語…C、C++、Java
・OS…Linux、QNX(RTOS)、Android
・開発プロセス…ウォーターフォール、イテレーション
・DXツール…Jira、Jenkins、GoogleTest、Kanzi、NextDesign
・車載機能…CAN、ダイアグ、カメラ、エアコン、システム設定
■配属予定の組織構成
メンバーは20代の若手社員から40代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。プロジェクトの人数感としては5~40名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。
◎西日本事業本部
約290名(20代31%、30代16%、40代33%、50代21%)
◎配属予定プロジェクト
約20名(20代35%、30代30%、40代18%、50代17%)
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須
・Linux or QNX環境下でC言語を用いた開発経験3年以上
・顧客折衝、PMとの調整・折衝、メンバーの工程、工数管理などの対人折衝の経験
■歓迎
・車載向け組み込みソフトウェア開発におけるPM/PL経験
・要件定義~設計~開発までの開発フェーズに対して自身でリードしてきた経験
・20人規模以上のマネジメント経験
勤務地
大阪支社
住所:大阪府大阪市淀川区宮原一丁目2番33号
勤務地最寄駅:JR東海道線線/新大阪駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:当社拠点全般(札幌を除く)】
<転勤>
無
配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:25時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
610万円~980万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~520,000円
<月給>
290,000円~520,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮し、当社規定に基づき決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(過去実績4~6ヶ月分程度)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:¥11,000~¥32,000/月(適用要件あり)
住宅手当:¥15,000または¥20,000/月(要件有り)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:NTT企業年金基金
退職金制度:ポイント制
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、合格奨励金制度(一時金)
<その他補足>
■フレックスタイム制度
■ファミリーサポート休暇制度
■チャレンジ休暇制度
■転勤旅費
■財形貯蓄制度
■長期休暇制度
■リゾート施設(保養所)利用、スポーツ施設利用
■各種クラブ活動(サッカー、野球、テニス、バスケット等)
■産休制度、育児休業制度、介護休業制度 他
休日・休暇
年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(最大25日)、ファミリーサポート休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、メーデー他
会社概要
- 事業概要
■会社概要:
NTTデータMSEは、「Smart Life Community」をコーポレートビジョンと位置づけ、いろいろなモノが手軽にネットワークでつながる、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組んでいます。- 所在地
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9 アリーナタワー- 設立
- 1979年7月
- 従業員数
- 1,550名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 320百万円
- 企業URL
http://nttd-mse.com/
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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