掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

フジデノロ株式会社

【愛知本社/小牧】人事主任◆給与業務中心/人事制度の運用・企画担当◆創業50年超メーカー

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【愛知本社/小牧】人事主任◆給与業務中心/人事制度の運用・企画担当◆創業50年超メーカー

【経常利益15%(製造業平均約4%)/2023年には売上100億を達成し事業拡大中/創業以来黒字のメーカー】

■職務概要
当社は、半導体製造装置部品の精密加工事業を基盤としながらも、ヘルスケアやキャラクターグッズ産業の領域で、新たなビジネスに果敢に挑戦し、拡大を続けている会社です。急成長する当社で、給与業務を中心とした既存の制度運用と、新しい制度や仕組みの企画・展開の両方の仕事を担っていただける方を探しています。

■業務内容
メインの業務は給与制度運営になります。当社は給与業務のアウトソースは行っていないため、給与システムを使っての実務を担っていただきます。全体の50~60%は給与業務となります。その他の業務については、給与業務を前担当者から確実に引き継いでいただいた後に、【詳細】の中からご経験や適性を踏まえて、いくつか担当していただく予定です。給与業務をしっかりと確実に運営しながら、人事の新たな仕組を企画したり、大幅な改善を進めたりする仕事も並行して行い、規模を拡大し続ける当社の運営に貢献していただく仕事です。

■詳細
給与業務が業務の50~60%を占めます。
給与計算は500名弱(グループ会社一部含む)を現在1名で担当しています。
勤怠管理につきましても別の1名で行っています。また、給与計算後の確認や実際の振り込みは経理担当者1名が対応しています。
<その他の業務/ご経験に合わせてお任せします>
・労務業務:勤怠管理、社会保険、年末調整、安全衛生
・企画業務:各種規則や運用の改訂、評価制度、人事システム刷新
・教育業務:教育研修企画、研修業務、外部講師との調整
・総務業務:文書管理、リーガルチェック、押印管理 等

■配属先構成
愛知本社:12名(50代男性2名、30代男性3名/女性3名、20代男性1名/女性3名、嘱託社員1名)
東京本社:2名(30代男性1名/女性1名)

■魅力
・将来性
創業から50年以上の黒字経営を誇り、コロナ禍でも過去最高売上を達成し、市場規模の拡大を続ける半導体や医療、キャラクタービジネスなどの分野でビジネスを展開しています。
・良好な就業環境
人事総務部ではメリハリをつけて仕事を行っており、福利厚生も充実しています。愛知本社採用のため、愛知に腰を据えて働くことができます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界経験不問>
■必須条件:いずれも必須
・従業員数500名以上の企業で、4年以上の給与実務(給与計算や年末調整など)のご経験

■歓迎条件:
・種類は問いませんが、人事関連の新しい制度や仕組みの企画/構築に、主担当として取り組んだご実績
・社会保険労務士の資格をお持ちの方(実務経験が豊富であれば同等とみなします)
・既存の制度や仕組みを、刷新したり、大きく改善したりすることにやりがいを感じる方


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県小牧市多気南町361-1
勤務地最寄駅:名鉄犬山線/西春駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転勤は想定しておりません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~340,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:10,000円~110,000円

<想定月額>
270,000円~450,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月、12月)
※詳細は、年齢・経験・前職年収等を考慮した上で決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円(福利厚生欄に補足記載有)
家族手当:福利厚生欄に補足記載有
住宅手当:福利厚生欄に補足記載有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上が支給対象

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
中途社員研修、各部門社員の技能・技術取得研修(外部セミナー参加等)、その他

<その他補足>
■住宅手当:世帯主2万円、単身(1人暮らし)1万5千円、それ以外1万円
■家族手当:配偶者1万5千円、子5千円/人(上限3人)
■精勤手当:6千円(欠勤1日につき2千円減額)
■交通費:車通勤の場合は距離に応じてガソリン代(高速代は支給対象外)を支給。公共交通機関の場合は1ヶ月定期代を支給。いずれも上限3万円まで実費支給。3万円を越える分は7割を支給し、最高支払限度額は5万円とする。
■親睦会、各種手当、ゴルフコンペ等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

※年1回土曜日に稼働日あり、社内カレンダーあり
年末年始、夏季休暇、有給休暇など

会社概要

事業概要

~多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、多品種少量生産に対応し、驚異の利益率10%以上を維持する優良企業~
■事業概要:
工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル(デノロモデル)を確立し、製品点数1~100個という多品種少量生産を行っています。

所在地

〒485-0053
愛知県小牧市多気南町361-1

設立
1970年6月
従業員数
654名
上場市場名
非上場
資本金
98百万円
売上高

10,500百万円

経常利益
1,380百万円
平均年齢
38.5歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011462580

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