ヨコウン株式会社

【秋田/横手市】環境事業部門執行役員候補　～転勤なし/UIJターン歓迎～

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～当社環境事業部門において経営企画をお任せします/事業拡大フェーズに携われる◎/創業140年以上・時代のニーズを需要に変えてきた老舗企業～

■業務内容：
環境事業部門にて、会社経営に関わる下記業務をお任せします。
・経営戦略の立案
・実統制(予算編成、予実管理、単年度の予算編成)
・部門の統括や人材の育成・部下指導
将来的に環境事業部門は分社化予定のため、分社後に経営幹部として、事業開発や管理業務を担当していただきながら、経営にも参画していただきます。

■環境事業部門について：
・これまで廃棄、回収、リサイクルは企業経営と切り離され、自治体や廃棄物処理業者の仕事とされてきましたが、当社では物流リサイクルも重視しており、環境問題に関して積極的に情報発信を行う環境コーディネーターとしての役割を果たしていきたいと考えております。
・フードリサイクル、発泡スチロールリサイクル、オフィスペーパーリサイクルをメインに、循環型社会のキーワード「3R（Reduce※減らす、Reuse※繰り返し使う、Recycle※再資源化する）」を徹底しております。また、静脈物流を融合させて輸送の効率化をご提案すると共に、循環システムを構築して環境保護に努めております。
※静脈物流…回収物流、廃棄物流とも呼ばれ、一度最終消費者まで行き渡った製品や商品をリユース・リサイクルする目的で集荷し、再資源化拠点まで運搬することを指します。

■当社の魅力：
・秋田では売上No.2である13拠点を構えています。食品関連の輸送にも投資しており、今後の拡大も見込んでいます。
・輸配送事業、通関業等幅広い物流サービスを展開しております。時代の流れと共に変わるニーズに柔軟に対応し、事業を拡大しながら常に新しいビジネスモデルを考え、経営理念である「総合物流サービスを通じて地域社会に貢献」出来る企業を目指しております。
・人材採用においては、社会に貢献しようという意欲で、何事にも興味を持ちチャレンジし続ける意欲のある方を求めております。社の一番の財産は「人」であると考えているため、運転職、作業職、事務職等、各職種のスペシャリストを育成する教育環境を整備し人事評価制度を確立、社員のモチベーションアップに繋げております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも必須
・経営または役員経験がある方
・環境ビジネス（産廃関連・リサイクル等）営業経験及び管理者としての経験がある方
・提案営業及び既存顧客のフォローができ、幹部候補者としての管理業務や部下指導ができる方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：秋田県横手市横手町字大関越91-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
分社化にあたり、勤務地が変更となる場合がございます。

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
全社平均…月18時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：赴任時は社の規程により手当支給（制度なし）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上／65歳まで再雇用あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種免許の取得支援制度あり

＜その他補足＞
■保険事業補助（インフルエンザ予防接種、人間ドック検診、婦人科がん検診等）
■同好会支援（野球、マラソン、ゴルフ、自転車等）
■誕生会
■当社支援のプロバスケットチーム、サッカーチームの観戦優待
■大手スポーツメーカーの商品優待割引
■育児休業（取得実績あり）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

GW、お盆、年末年始休暇
※部門カレンダーによる