日軽金アクト株式会社

新橋【開発・探索営業】アルミ押出・加工/東証プライム上場日本軽金属G

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【アルミ押出・加工/プライム上場日軽金G】
業務及び募集部署のミッションは、新規(既存取引が無い)ビジネス開発の達成です。引合いや探索による初期活動から、工場・研究所や他事業部等の他部門との協業、顧客折衝、試作受注・量産立上げ活動等、チームの一員として業務範囲は多岐に渡ります。取組中の実例は環境対応製品、熱対策製品、宇宙・航空分野製品等。当社既存ビジネスの外延拡大は各部署(ビジネスユニット：BU)が担っていますが、各BUと連携しつつ外延拡大を協業する場合もあります。従来、重点投資領域であった自動車分野が23年10月に日軽金ALMO社に事業再編されたことも含め、新規ビジネス開発は当社の重要経営課題とされており、人員増と体制強化を進めています。

【配属先】開発統括室・ビジネス開発グループ9名(設計チーム6名、ビジネスチーム3名)、平均年齢50.4歳(当社平均年齢42.6歳)、業務内容の変更の範囲：当社業務全般。

【強み/働きがい】源流が素材メーカーである一方で、加工分野に注力している事業体の為、素材や工法など幅広く携われる面白みが有ります(グループ内で合金開発も行っているため、素材まで遡れます)。また設立(分社)当初から、新規案件(工法/顧客等)へのチャレンジに対して、積極的かつ肯定的な企業姿勢です。リーダー層との距離も近く、相談事がしやすい環境で業務を推進できます。

【ニュースリリース抜粋】詳細は選考過程において説明します。
[日本軽金属HD 関連]
24年9/27当社グループにおける再発防止の進捗について（第6回）
23年8/31自動車部品会社「日軽金ALMO」について

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】BtoBメーカー(輸送機器部品、電子部品、航空部品等)での営業経験(7年以上)
【尚良】開発営業の経験(自動車業界における新規車種部品の量産受注活動等)

＜勤務地詳細＞
日軽金アクト㈱ 本店
住所：東京都 港区 新橋1-1-13 アーバンネット内幸町ビル
勤務地最寄駅：JR線／新橋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
総合職採用のため将来的な異動・転勤の可能性あり。

在宅勤務併用体制です。社内規定上、出社の回数制限は上下共にございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
所定労働時間：7時間45分、総合職 平均19.6H/月(23年度実績)

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は組合費徴収無し。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則、全額支給。
家族手当：子供手当:1人￥15,000～(社内規定に準じる)
寮社宅：自己負担平均:2万円以内/月(社内規定に準じる)
社会保険：社保完備。
退職金制度：定年後再雇用有

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
有り。

＜その他補足＞
社内規定に準する。日本軽金属株式会社の教育制度、日軽金HD持株会(奨励金:拠出額の10%)、確定拠出年金(DC)※マッチング拠出。財形貯蓄、保養所、診療所、予防接種など。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

休日:自社カレンダー(出向・駐在先カレンダー)に準ずる。

年次有給休暇：初年度より20日間付与(10月～3月入社の場合、12日間)。