掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/12/10(火)

株式会社MTG

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SIer・SES歓迎◆Webエンジニア (自社ECサイト)~ReFa・SIXPAD等の国内メーカー~

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仕事内容

SIer・SES歓迎◆Webエンジニア (自社ECサイト)~ReFa・SIXPAD等の国内メーカー~

~ReFa・SIXPAD等ロングヒット製品多数/東証グロース上場/年休120日/オープン系言語での開発/大中規模の案件の上流からお任せ~

■ミッション:
事業成長に伴い、複数の新規プロジェクトが立ち上がっています。プロジェクトメンバー、ご経験値によってはプロジェクトマネージャーとしてジョインいただき、MTG本店ECサイト、および出店モール(楽天、Yahooなど)、関連システムの開発、改修、運用(機能追加等)をお任せいたします。MA(マーケティングオートメーション)やBIなどのツールの運用管理も行っており、幅広いシステムに携わることができます。

■具体的には:
・自社ECサイト及び、出店モールのシステムの開発
・改修、運用(機能追加等)
・新規、既存プロジェクトの推進(システム導入、改修など)
※基本的には開発はパートナーに委託しておりますが、小規模のシステムの場合は内製する場合もございます。大きい規模のシステムの場合は要件定義等上流工程を弊社側で担当し、基本設計等開発フェーズはパートナーに委託しております

対象となるシステムは、ダイレクトマーケティング事業本部に属するシステム全般でございます。(ECシステム、各種管理システムなど)ECサイトに限らずWeb系システムの開発依頼もあるため、多くの業務知識を活かす機会もございます。

■組織構成:
ダイレクトマーケティングソリューション室:合計5名
室長:1名
EC運用リーダー:1名
EC運用メンバー:2名
MAツール運用メンバー:1名

■当ポジションの魅力:
・取引額が大きいECサイトのため、比較的大中規模の案件を担当できます。
・上記同様に新たなツールなどの導入にも関わることができます。
・幅広い知識が必要になると同時に、収集した情報を活用する機会が多いです。

■キャリアパス:
マネジメント、技術と大きく2通りございます。ご志向性に応じて、組織、プロジェクトマネジメントをお任せするマネジメントコースと、より技術を突き詰め、新技術やテクニカルなプロジェクトをお任せするエキスパートコースを用意しております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・オープン系言語での開発経験 3年(目安)
・社内/パートナーとの協業経験
※自社開発、受託開発どちらのご経験者様も歓迎です

■歓迎条件:
・ECサイト、WEBサイトに関わるご経験をお持ちの方
・PM/PLの経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
勤務地最寄駅:各線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間は3~6ヶ月です。但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~400,000円

<月給>
290,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は目安であり、経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年2回(1月、7月/初回は入社1年後)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月、公共交通機関利用に限る
家族手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
社会保険:社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
※現場におけるOJT
社内研修(階層別研修等)

<その他補足>
■手当:役割給、管理監督者手当等
■制度:財形貯蓄、社員持株会、表彰、産前産後育児休暇、結婚出産祝い金、弔事お見舞金、長期勤続祝い、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度(育児、介護等)、おかえり制度(再雇用制度)、社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助
■引越費用補助(入社時、会社都合による転居が必要な場合)
国内:単身5万~15万円、家族帯同15万~40万円
※金額は距離に準ずる
海外:応相談

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■夏季・年末年始、GW、慶弔休暇
■有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有/以降は毎年10月1日に付与)
■入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)

会社概要

事業概要

■事業内容
事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。

所在地

〒453-0041
愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG 第2HIKARIビル

設立
1996年1月
従業員数
1,413名
上場市場名
グロース市場
資本金
16,600百万円
売上高

60,154百万円

経常利益
4,168百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011462987

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