中部電力パワーグリッド株式会社

【名古屋】総務／管理職候補★取締役会運営・株主総会事務等★中部電力グループ／年休123／福利厚生◎

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～中部電力グループ／取締役会運営・株主総会事務等の経験を活かし、安定して働く～

■業務概要：
◎本社機能としての要員・コスト・スケジュールの企画提案、プロジェクトマネージメント遂行
◎社内外からの業務依頼について対応すると共に、業務内容に応じて他部門・現場への業務実施の周知・対応依頼および、その後の集約・報告を行います。
◎一般的に管理間接業務と言われるすべての業務に関わり、依頼業務の遂行と他部門・現場への業務の橋渡し的対応を実施します。

■業務内容：
（１）取締役会運営・株主総会事務業務（資料・議事録作成など）、役員の秘書および庶務（スケジュール管理など）
（２）情報管理・行為規制業務（情報漏えい防止対策検討など）、規程管理業務（社内規程類管理など）
（３）防災・危機管理業務（非常時防災体制の検討など）
（４）渉外業務（自治体対応など）、保険業務（損害保険の契約締結・管理など）、庶務・執務環境管理業務（レイアウト管理など）、管財業務（備品・車両・ヘリコプター管理など）
（５）他の部署に属さない諸事項の調整・処理、その他当社の命ずる業務

※各業務いずれも実務を行い、承認までの一連の流れを進めていただきます。ただし、メイン業務は本人の特性を踏まえて決定となります。

■企業の特徴／魅力：
◎2020年の発送電分離に伴い，送配電事業の分社化により設立された中部電力グループの中核事業会社です。
◎達成感を感じながら自律的な働き方を可能とするため，フルフレックス、計画休日制（年休123日）など、社員が自由に選択可能な制度を整え、ワークライフバランス充実を目指しています。

■組織：
総務部総括グループ：15名（派遣社員含む）
・総括グループ長：1名
・防災、危機管理：4名
・総括、取締役会事務局：5名
・秘書：3名
・行為規制、情報管理：2名


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・総務業務のご経験3年以上
・論理的に物事を考えることができ、常に業務の本質を追求できる。
・職場内や他部門と円滑なコミュニケーションがとれる。
・複数業務のタスク管理を適切に実施しながら業務を遂行できる。

■歓迎要件：
・取締役会運営・株主総会事務業務（資料・議事録作成など）の経験
・総務業務全般（団体保険、管財、防災・危機管理、取締役会・株主総会）
・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等）中級以上
・マネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市東区東新町1
勤務地最寄駅：東山線／栄駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
※入社に伴う転居費用（赴任時の交通費・移転費用）を負担いたします。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～20:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：条件あり。会社規定に基づき支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：即戦力としての採用であるため、OJTにて行います。

＜その他補足＞
■育児休暇制度
■労働者災害補償保険
■転居費用の補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■月別休96日（8日／月）＋通年休27日（最大6日／月設定可）
※個人毎に毎月業務に応じて休日を設定する計画休日制／最低週1日の休日必須
※土日祝，年末年始，GW等を休日設定する方が大半です。