Ｃ＆Ｃビジネスサービス株式会社
【東京駅直結】人事業務全般（労務・企画など）※東証プライム上場・独立系SI／フルフレックス／転勤無
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～東証プライム上場2000名規模JBCCグループのコーポレート・ファンクションを担う企業／在宅勤務・フルフレックス推進／ゆくゆくは人事のジェネラリストとしても経験が積めます／JBCCの売上総利益率は30.4％・自己資本利益率（ROE）12.6％の安定性の高い事業～
■概要
JBCCグループの事業の成長に貢献する「戦略人事」チームとして、幅広く人事業務をご担当いただきます。
■業務詳細
入社後は、まず社会保険業務を中心とした労務業務をご担当いただく予定です。
なおご経験やスキルに応じて、他のポジションを担当いただく可能性もあります
(業務イメージ)
・社会保険業務全般（社労士への情報連携および各種手続き処理（入退社や扶養変更、各種給付金届対応など社員との窓口）等)
・労務全般(業務企画・設計／福利厚生／EAP（従業員支援プログラム）運営など)
・社内外問い合わせ対応
■組織構成
人事は、事業の成長に貢献する「戦略人事」チームとして、
採用や人事制度・人材開発など各人事領域の専門家からなるCoE（Center of Exerence）チームと
各事業分野のHRビジネスパートナーで構成されています。（約30名）
■ポジションの魅力
・グループ2000名規模の人事業務に携わることでキャリアの幅を広げていくことが可能です
・東京駅直結の東京ミッドタウン八重洲にある本社で、アクセス抜群です
・人事内や関連部署、社員とのコミュニケーションが多い部署です
■キャリアパス
人事戦略に幅広く携わり、部内でのリーダーやマネジメントを目指していくことが可能です。
他、ご経験や能力、適性に応じて、将来的に人事内でのキャリアチェンジも想定しています。
■C&Cビジネスサービス社とは
C＆Cビジネスサービス株式会社は、JBCCグループ各社の共通業務を担当する会社として、2002年4月1日に設立いたしました。
現在は、グループ各事業会社の経理財務、人事、ファシリティ、業務管理の４機能を中心に専門知識を有するエキスパートとして
担当分野のベストプラクティスを展開し、組織全体のイノベーションの推進を目指しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・社会人経験3年以上（人事業務経験3年以上尚可）
※人事でのご経験が無い場合でも、HRプロフェッショナルとしてキャリアにチャレンジしたいと考えていらっしゃる方もぜひご応募下さい
・大学卒業以上
・エクセル中級以上（VLOOK、IF関数等）
勤務地
本社事業所
住所：東京都中央区八重洲二丁目２番１号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 13F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20時間程度※上記は就業時間の一例です
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
540万円～740万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：317,647円～435,294円
固定残業手当/月：83,559円～114,506円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
401,206円～549,800円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与は経験・スキルにより応相談
■昇給年1回
■賞与年2回：年間基準5.0ヶ月 6月/12月支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定時間外手当含めた表記です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・階層別研修、通信教育等のスキルアップの機会あり
・国家資格等の資格取得奨励制度あり
＜その他補足＞
・産休・育休・介護休暇
・年金、財形貯蓄制度
・社員持ち株会制度
・健康保険組合保養所
・ベネフィットステーション
・社員参加型イベントあり
休日・休暇
年間有給休暇11日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日（土・日）、祝日、ＧＷ、J Vacation（連続 5日間休暇）、年末年始、有給（入社3ヵ月後11日）、慶弔等特別休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
C＆Cビジネスサービス株式会社は、JBCCグループ各社の共通業務を担当する会社として、2002年4月1日に設立いたしました。現在は、グループ各事業会社の経理財務、人事、ファシリティ、業務管理の４機能を中心に専門知識を有するエキスパートとして担当分野のベストプラクティスを展開し、組織全体のイノベーションの推進を目指しています。- 所在地
〒104-0028
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲・八重洲セントラルタワー- 設立
- 2002年4月
- 従業員数
- 189名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
65,194百万円
- 経常利益
- 4,549百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
