掲載予定期間:2024/10/24(木)~2025/1/22(水)更新日:2024/10/24(木)

株式会社トヨタエンタプライズ

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【静岡県|裾野】コーポレート職(総務中心)◆未経験歓迎!/トヨタ自動車G/引越支援金・住宅補助あり

正社員
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仕事内容

【静岡県|裾野】コーポレート職(総務中心)◆未経験歓迎!/トヨタ自動車G/引越支援金・住宅補助あり

《未経験者歓迎!人柄重視の採用/トヨタ自動車出資企業での総務人事担当/社風・関係性が良くチームワーク◎/フレックス有・年休119日(土日)》

■募集背景:
当社富士地区の組織・事業拡大に伴い、この度人事総務グループを新設することが今回の募集背景です。
富士人事総務Gは、グループ長1名+スタッフ4名での運営を予定しており、コーポレート職未経験の方も積極的に採用し、育成していくことを想定しております。
トヨタ自動車G企業の一員として、今後拡大する組織を支え、成長していきたい方はぜひご応募ください。

■業務内容:
総務業務全般をメインに、その他人事・産業保健に関する業務にも携わり、スキルを広げていただきます。
ますはご経験に合わせて業務を教えていきますので、未経験の方もご安心ください!
※教育の一環として、当社東京事務所にて研修を行う場合がございます

▽具体的業務:
(1)総務…オフィス維持管理/安全衛生活動/経理処理/社内外慶弔対応/労災通災処理/機密管理/防火防災管理/社用車管理/社内コミュニケーション推進 など
(2)人事…営業各部の採用サポート/人事マスタの管理/人事決裁の管理・運用/給与計算/年末調整/チャレンジド雇用(障害者雇用) など
(3)産業保健…健康診断実施/ストレスチェック実施/産業医対応/健康相談/労基署報告健康維持増施策の推進/ホワイト 500 対応 など

■業務の特徴:
《未経験者歓迎です!》
お互いに声を掛け合い、助け合うチームワークのよい職場環境なので、総務や人事が初めての方も安心です。他部署の方からも気軽に声をかけてもらえる雰囲気で人間関係の良さが自慢です!

《 キャリアアップができます!》
入社後当面は富士地区にて総務人事業務を習得していきます。その後は他の地区でも人事総務を経験しながら、いづれは「グループ長」として、地区の人事総務をまとめる立場を目指していただけます!

■当社の特徴:
トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。顧客はトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・PCの基本操作ができる方
・社会人経験が1年以上あり、対人マナーやコミュニケーションに明るい方

■求める人物像:
・1つの業務にこだわらず、幅広く業務を身に着けていきたい方
・細々とした業務でも正確に進めていける方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
東富士事務所
住所:裾野市岩波240-3 村松ビル2F
勤務地最寄駅:JR御殿場線/岩波駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
平均残業時間:15~20H程

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、条件の変動はありません。

給与

<予定年収>
420万円~500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):231,300円~272,100円

<月給>
231,300円~272,100円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は残業手当20h想定、賞与を含みます
※上記年収は目安です。経験、年齢により想定年収を決定します
■昇給:年1回
■賞与:年2回(2023年度:4.5ヶ月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定支給/ガソリン代・駐車場補助あり
家族手当:扶養手当あり
住宅手当:家賃半額もしくは上限2万円(35歳等、他要件有)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
ご経験やお任せする業務に応じて、一定期間東京事務所(千代田区九段)での研修を行う場合がございます。

<その他補足>
・引越支援金あり
・社会保険完備
・中途入社向け研修あり
・退職金制度
・退職時積立金制度
・財形預金
・トヨタグループ持株会
・直営リゾートホテル利用補助
・福利厚生制度利用可
・GLTD(団体長期障害所得補償保険)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数119日

■週休二日制(土日休み)
■有給休暇、慶弔休暇あり、長期休暇あり(GW、夏季、年末年始)
※富士地区カレンダーに準ずる
■年間有給休暇は、入社初年度は入社月によって按分付与

会社概要

事業概要

■事業概要:
当社はトヨタ自動車の子会社として、いろいろな各種事業のノウハウから、以下の事業のみならず「お客様視点」でご要望に応じたカスタマイズの【総合サービス】をご提供しています。豊富な知識とノウハウを活かした業務支援・サポートで業務の効率化・品質向上に貢献しています。

所在地

〒450-0002
愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー5F

設立
1952年10月
従業員数
4,332名
上場市場名
非上場
資本金
120百万円
売上高

44,400百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011469415

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