阪急阪神不動産株式会社
【大阪】新築分譲マンションの販売戦略立案~販売を通じて商品企画までを担当/自社ブランド「geo」~
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~関西圏売主別中古マンション値上がり率ランキング2021年で5年連続1位の「geo」ブランド~
■業務内容:
自社ブランド「ジオ」を中心とした新築分譲マンションの企画・販売戦略立案~販売補助を行います。販売においては販売スタッフがメインで対応するため、スタッフのマネジメントもお任せしたいと思っております。近々、所長として活躍いただく事を期待しているポジションとなります。
■業務詳細:
・販売戦略の立案において、集客目標の設定、媒体や手法の選定、イベント企画の立案等多岐に渡ります。企画~完売までの一つのプロジェクトに携わっていただきます。
・ギャラリーの運営からスタッフの管理・マネジメント、企画立案、進捗状況の管理・改善等、幅広い力をつける事が可能です。
・既に価格帯、間取り等が決定している物件の販売だけでなく、仕入れた土地での商品企画(価格帯、間取り、戸数等)を営業側から打ち出し、社内のディベロッパー部門と共に「真に顧客に喜ばれる住まい」を作っていく仕事です。
■同社の魅力:
同社は、阪急阪神ホールディングスグループの中核会社であり、他社と比べ圧倒的な安定感の中、着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社としての沿線住民への顧客志向、堅実な社風が特徴です。更には首都圏にも住宅系事業を積極的に展開しています。安定した基盤の下で生涯に渡り就業することが可能です。顧客に対しても無理な接客等は行わない社風です。
■契約社員での採用について:
阪急・阪神グループでは、キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。1年間の契約社員期間を試用期間と定め、1年後の正社員登用を前提として採用しており、同ポジションではほぼ100%に近い方が正社員へ登用となっております。契約社員としてのキャリア入社の方が多く在籍している為、入社後のキャリアアップを目指す事が出来ます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■資格・経験等
・宅地建物取引士等の有資格者歓迎
・分譲マンション販売センターでの販売・運営の実務経験者歓迎
<必要資格>
歓迎条件:宅地建物取引士
勤務地
兵庫・大阪・京都の各マンションギャラリー
住所:主に阪急沿線沿いが現場となります
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
大阪府・兵庫県・京都府を中心とした関西圏※2024年4月より、休憩時間以外の喫煙は全社的に禁止。
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:9:00~21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
補足事項なし
雇用形態
正社員/契約社員
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
契約期間は1年。入社1年後の正社員登用を前提とした雇用となります
契約の更新:無
給与
500万円~600万円
<賃金形態>
月給制
月給制※完全固定給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~410,000円
<月給>
280,000円~410,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はモデル年収(30歳~35歳)となりあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定します。
■賞与:年2回(年収に含む、年俸制の場合はなし)
■昇給:年1回(4月)
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:100,000/月を限度とする
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得祝金制度あり
<その他補足>
■社員持株会
■社内預金制度社内貸付制度
■福利厚生サービス会社提携
■団体生命保険
■財形貯蓄
■グループ従業員持株会
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
水曜+週1日に加え、年間20日の休日があります。※休日は年間の祝日の日数や現場により異なります。
他、有給休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(半日休暇制度あり)、育児休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
阪急阪神ホールディングスグループの総合不動産デベロッパーとして下記の事業を展開しています。
(1)オフィス・商業施設の賃貸
(2)不動産開発
(3)エリアマネジメント
(4)不動産ファンド
(5)マンション・戸建て住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用など- 所在地
〒530-0012
大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル内- 設立
- 1947年2月
- 従業員数
- 950名
- 資本金
- 12,426百万円
- 売上高
136,375百万円
- 経常利益
- 15,014百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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