株式会社クボタ
【尼崎市】施工管理(水処理プラント)◆監理技術者歓迎/社会貢献度の高いインフラ事業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】
■仕事内容:
環境プラント及び関連機器の建設・据付工事建設、工事現場における安全衛生、原価低減、品質向上及び技術改善等をご担当いただきます。
具体的には、環境プラント及び関連機器の
・建設・据付工事に関わる施工計画の作成
・建設・据付工事に関わる工事の管理・監督
・建設・据付工事に関わる現地購入品の発注・検収
【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
■職務詳細:
・建設現場に常駐しての業務になります。
・主たる業務は、発注者との協議、下請業者への指導、社内関係者との連携を重ねながら建設現場を運営する業務です。
・原則、現場では1名で業務行い、部門の店社支援体制のもとで業務を行います。
・現場での工事期間は(約半年~1年程度)が大半で、次現場の準備期間等で店社にて業務を行う期間も発生します。
■やりがい:
・官需元請工事の経験がない方や経験工事規模が小さい方だけでなく、官需元請工事の経験のある方にも、入社後当面の間、作業所長補佐としてOJT教育します。
・手がける案件の大半が官需元請工事なので、監理技術者資格申請に必要な実務経験年数を積むことができます。
・PPP(Public Private Partnership)案件を担当する可能性もあり、経験の幅を広げることができる環境です。
■事業の特徴:
パイプインフラ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管等)と環境関連製品(各種環境プラント、ポンプ等)により 構成されている水・環境部門では、地震に強い耐震型ダクタイル鉄管をはじめ、ポンプ、バルブ、浄水、排水システムなど、水の循環に関わるあらゆる場所に広くかかわってきたその実績と技術を世界中に展開しています。
変更の範囲:本文記載
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
(1)(2)のいずれかを満たす方
【(1)管理技術者】
・監理技術者の有資格(機械器具設置工事、水道施設工事、電気工事、清掃施設工事)もしくは技術士(左記工事業に対応する部門)
・官需工事の施工経験
・水処理施設工事の施工管理経験
【(2)元請け/一次請けでの大型案件の施工管理】
・施工管理技士1級の有資格(土木施工管理技士、建築施工管理技士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士)
・一定以上規模の案件の施工経験
・元請、一次請けとしての施工経験
<必要資格>
必要条件:監理技術者電気工事業、監理技術者機械器具設置工事業、監理技術者水道施設工事業、監理技術者清掃施設工事業
勤務地
阪神事務所
住所:兵庫県尼崎市浜1-1-1
勤務地最寄駅:JR東海道本線/尼崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:【勤務地の変更の範囲:当社全事業所】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<オンライン面接>
可
勤務時間
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項なし
給与
500万円~1,050万円
<賃金形態>
月給制
諸手当込み
<賃金内訳>
月額(基本給):274,000円~540,000円
<月給>
274,000円~540,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による
《年収参考例》
・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給
・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に基づく
寮社宅:配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■職種別教育、専門技術教育、階層別研修、トレーニー制度、語学教育、通信教育補助 他
■学会、研究会への出席・参加制度あり
<その他補足>
■団体貯蓄保険、財形貯蓄制度(財形年金、住宅財形)、クボタファンド(従業員持株会)
■慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
■カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助
休日・休暇
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝、年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇(入社時に14日付与、最高20日)、特別・慶弔休暇 他
※就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)によります。製造部門は事業所ごとに決定します。
会社概要
- 事業概要
~随時、オンライン会社説明会開催中。希望者はdoda担当者へご連絡ください~
■企業概要:
農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売- 所在地
〒556-8601
大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47- 設立
- 1930年12月
- 従業員数
- 52,608名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 84,100百万円
- 売上高
3,020,711百万円
- 経常利益
- 271,938百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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