スターツホテル開発株式会社

【千葉★未経験歓迎★】ホテル運営スタッフ※残業月15ｈ程／連休取得可能／研修・育成制度充実

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～未経験歓迎！某有名テーマパークのパートナーホテル『ホテル エミオン東京ベイ』でのホテル運営業務をお任せします！／残業月15h程度／福利厚生充実◎／豊富なキャリアパス／未経験も安心な充実した研修体制◎／連休取得可能～

■職務内容：
「ホテル エミオン 東京ベイ」でのホテル運営業務をお任せいたします。
未経験の方も歓迎です！

▼具体的には…
同社の企業理念でもある「笑顔と心からのおもてなし」をお客様にご提供する仕事です。ホテルの顔として下記の様な業務をお任せいたします。
・フロント業務全般
・ロビーでのお客様対応
・大浴場でのお客様対応、清掃業務
・ホテル内コンビニでのお客様対応、商品管理

■教育体制：
今回の募集は未経験の方も大歓迎！”笑顔”でお客様と接することができる方の成長を応援します！
入社後は業務の流れやお客様対応のノウハウなどをしっかりとレクチャーしていきますので、未経験の方もご安心ください。

■キャリアパス：
ご経験がある方はMGR、チーフなどマネジメント側への昇格チャンスも豊富です！
また宿泊部門、レストラン部門、客室部門などへの異動も可能のため、さまざまなキャリアを描けます！

■スターツグループについて：
建設・不動産を中核事業として金融・出版・ホテル・高齢者支援事業等、幅広い事業を地域密着で展開しております。1度出会ったお客様に何度も出会える様、事業を積層化しています。お客様の様々な要望に応えるために各事業が連携し、幅広い知識・ノウハウで総合的に提案出来ることが同グループの大きな特徴です。社員同士の結束力を強固にする様々な成長機会があるのもスターツグループの特徴です。社員が互いの長所を把握し、刺激し合いながら成長出来る風土を創業以来守り続けて来ました。また、「グループ各社・全社員が公平にトップを目指せるチャンス」がある組織体制を持ち、グループ会社間の垣根を超えたキャリアチェンジが出来ることも特徴です。

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
～第二新卒、未経験の方歓迎です！～

＜勤務地詳細＞
ホテルエミオン東京ベイ
住所：千葉県浦安市日の出1-1-1 ホテルエミオン東京ベイ
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00～18:00（シフト制）
＜その他就業時間補足＞
想定残業時間：月15h程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限48万円/年
家族手当：補足事項なし
寮社宅：※社内規定有
社会保険：※社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJTによるフォロー
・グループ全体の中途入社社員を一同に集めたグループ研修
・提携先通信講座の利用料金割引

＜その他補足＞
ファミリー手当(扶養対象配偶者がいる場合 月1万円)、エンゼル手当(扶養対象の18歳以下の子供1人につき 月6000円／3人まで)、資格手当、入社10年経過した正社員全員に会社負担による医療保険加入、団体定期保険、財形貯蓄、住宅資金等各種融資、社内預金、社員持株会、社員割引、施設(総合研修センター／保養所／独身寮)、褒賞旅行、社員旅行等

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

週休2日制(シフト制/月8日以上)、有給休暇、生理休暇、出産・育児休暇、介護休暇、アニバーサリー休暇、ステップ休暇、慶弔特別休暇