株式会社トヨタシステムズ
【愛知】アプリケーションSE(PM/PL候補)※トヨタGの安定基盤/グループ向け社内SE
募集要項
おしごと用語集仕事内容
トヨタグル―プのIT中核企業である同社にて、トヨタ自動車における幅広い基幹ビジネスシステムの企画から開発に携わっていただきます。
■業務詳細:
販売、アフターサービス、調達、生産、物流、一般管理(会計など)など大規模基幹システムの企画から開発。トヨタ自動車およびトヨタグループ会社の各部門と協働し、企画提案、要件定義、設計、開発、導入、保守までを一貫してサポートをいただきます。
また、海外支援として、トヨタ自動車海外戦略に基づいて構築されたグローバルサプライチェーンについてシステム開発、導入、維持をサポートします。
※ご本人の経験ならびに適性を鑑みて、担当領域ならびに工程を決定していきます。
【アプリケーションSE】
ユーザー視点での最適な支援実現に向けた設計~開発~保守
【リーダー】
各プロジェクトにおけるチームリーダーとして、ビルディングおよび推進をお任せします。
【PM】
小規模~大規模における各プロジェクトならびにクライアントのマネジメントをお任せします。
【開発環境】
Windows、Linux、タブレット、メインフレームなど
【言語】
Java、C言語、.NET、COBOLなど
【システム規模】
小規模(数人/月)~大規模(数百人/月)までの新規開発ならびに既存システムの維持・保守
■ミッション:
<組織ミッション>
トヨタ自動車及びグループ会社の基幹的システムの高品質な構築
トヨタのシステム知見の確実な継承と蓄積
<今後のビジョン>
トヨタ自動車の企画構想業務への参画度アップ
トヨタ自動車のグローバル展開へのサポート強化
モリティサービスを中心とした新規ビジネス領域への参画度アップ
■キャリア:
1年後:トヨタ自動車の開発思想・標準・開発環境をOJTで習得
3年後:比較的中小規模の設計やマネジメントで経験度アップ
5年後:大規模プロジェクトの中核メンバーとしてスキルを拡大
■魅力:
・トヨタ自動車の大規模プロジェクト開発を経験可
・新技術や大規模データを扱う機会が豊富
・特にプロジェクトマネージャーの経験機会が潤沢
・継続的に担当するスタイルで業務知見の深耕が可
・チームや自己研鑽の機会多く能力開発に恵まれる
・グローバルなシステムを経験するチャンス有り
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
【必須】
※いずれかの経験
・基本設計以上の開発経験をお持ちの方
・データ分析業務もしくは、AIなどの最新技術を用いた経験をお持ちの方
※上記に加えて、何かしらのマネジメント経験必須※
(小規模でも可)
【歓迎】
●英語でのドキュメント作成/ビジネス会話が可能な方
●市販パッケージベース開発経験やクラウドベース開発経験を有する方
勤務地
■栄オフィス
住所:愛知県名古屋市東区泉1-23-22 トヨタホーム栄ビル7F
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄各線/久屋大通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
豊田オフィス
住所:愛知県豊田市喜多町1-140 ギャザビル5F
勤務地最寄駅:名鉄豊田線/豊田市駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
トヨタ自動車または当社事業所、トヨタグループ各社内
住所:愛知県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
総合職採用となるため、将来的に転勤の可能性ありとなります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:45
<その他就業時間補足>
※勤務間インターバル制度(8時間)■全社平均残業時間 26.7時間/月(22年度実績)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
※待遇に変動なし
給与
503万円~996万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):241,500円~525,000円
その他固定手当/月:56,800円
<月給>
298,300円~581,800円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※30時間/月の残業を想定した金額です。
※年齢や経験、評価により記載以上となる場合もございます。
■年収モデル:
502万円/24歳・独身
585万円/26歳・独身
807万円/32歳・既婚・扶養1人
※残業30時間含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:企業規定による
家族手当:企業規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・ITスキル:プログラミングから設計基礎・上流設計
・プロジェクト管理:基礎から中堅までのPM育成
・ビジネススキル:トヨタ流の問題解決技法からチーム管理能力の要請教育の一式
<その他補足>
■福利厚生:家族手当/健康保険組合直営保養所/資格取得奨励金制度/語学教室補助制度/サークル活動支緩制度/親睦会費補助/産業医による健康相談/団体自動車/生命保険/トヨタ自動車持株会/各種財形貯蓄制度/WELBOX/トヨタ連合型確定拠出年金/カフェテリアポイント/若年層向け住宅支援制度(適用条件あり)
■キャリア形成支援:育児休業/在宅勤務制度/育児時短勤務制度/子供の看護休暇/早期復職支援/不妊治療休暇/介護休職/介護時短勤務制度
休日・休暇
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■完全週休2日制(土日)※会社カレンダーに準ずる■GW・夏季・年末年始、有給(初年度付与11日)
■リフレッシュ10、3-day-vacation制度
■育児・介護等のキャリア形成支援制度も有り
会社概要
- 事業概要
■会社概要:同社はトヨタ自動車100%出資会社として、設計・生産・物流・販売・金融などの各分野において、トヨタグループの中心的役割を担う情報システム会社です。
- 所在地
〒461-0001
愛知県名古屋市東区泉1-23-22- 設立
- 2019年1月
- 従業員数
- 3,192名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 5,450百万円
- 平均年齢
- 39.6歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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