掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

HRソリューションズ株式会社

フロントエンドエンジニア◆大手含む1000社以上が導入・採用管理システム/残業ほぼ無/年休124日

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正社員
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

フロントエンドエンジニア◆大手含む1000社以上が導入・採用管理システム/残業ほぼ無/年休124日

\この求人のおすすめポイント/
◎国内シェアトップクラスの採用管理システム『リクオプ』を展開!コンビニ、小売、飲食店などを中心に、全国1025社470,000店舗に導入中
◎大規模自社サービスの為、クライアントの声や反響を確認することができ、大手有名企業のDX化に貢献している実感も得やすい環境
◎年収420万~(残業代抜き)/スキルアップと年収アップを同時に実現

■概要
当社採用管理システム『リクオプ』を導入頂いているお客様は日本全国に1,080社以上。当社では『リクオプ』を導入頂くお客様に、採用サイトの制作もセットでご提案しており、今回はその採用サイトの制作・コーディングをご担当頂きます。

■業務内容:
・WebサイトのHTML/CSSコーディング
・JavaScriptプログラミング(システム連携や仕掛け/動きの実装など)
・成果物チェックや修正作業
※分業を進めている為、本ポジションはコーディングに特化頂きます。

※制作環境:
Adobe(PhotoShop/illustrator/XD)、Google Analytics、Git、PHP、JavaScript、jQuery、HTML、CSS】

■組織構成:
ディレクター10名、デザイナー・コーダー10名強(インハウス10名+外部)、アシスタント10名の約30名規模の部署です。

■キャリアパス
コーダーとしての経験を生かし、webディレクターやマネジメントにキャリアアップ頂けます。もちろんコーダーのスペシャリストとしてスキルを磨いて頂くことも可能です!
希望と特性に応じて様々なキャリアを想定しています。

■当社の魅力:
当社の提供する採用管理システムは、国内シェアトップクラスを誇ります。お客様は、サービス業界を中心に日本を代表する大企業が多く、社会に大きなインパクトを与えているという実感を得られます。
会社としてもこれまでシェアを広げてきた採用管理クラウド市場から、新たな一歩を踏み出し、フィンテックや「働く個人」に向けたサービス展開を試みるなど新規事業にも積極的に取り組んでいます。 
※主要お取引先:
株式会社セブン‐イレブン・ジャパン/株式会社イトーヨーカ堂/株式会社大創産業/株式会社ニトリ/株式会社ユニクロ/株式会社ヤマダデンキ 等

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・HTML、CSS、JavaScriptのプログラミング経験(※システム連携や仕掛け/動きの実装が可能なレベル)
・Gitの使用経験

■歓迎条件:
・Gulpなどのタスクランナーを使用した開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・東西線/日本橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
基本出社となりますが、ご家庭の事情等に応じリモートワークは応相談とさせて頂きます。

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:現状はほぼありませんが、繁忙期は発生する見込み(多くても10時間程度)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
420万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):342,000円~400,000円

<月給>
342,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験など考慮し協議のうえ決定いたします。
■昇給:年2回
■賞与:原則2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401K)

<定年>
65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修受講制度
■書籍購入制度
■WEBマーケティングに必要な資格取得補助

<その他補足>
■資格取得支援制度
■研修受講制度
■書籍購入制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
(1)アルバイト・パート採用・雇用支援システム「リクオプ」「ハイソル」、シフト作成・作業割当管理システム「ハイソルシフト」の企画、開発・販売
(2)勤務シフトマッチングサービス「シフトワークス」の企画・運営
(3)地方雇用・UIJターン促進支援システム「あのこの」「ごきんじょぶ」 の企画・開発・販売
(4)人材採用領域における主な業務(WEBサイト企画制作、WEBマーケティング全般、コンサルティングトレーニングなど)

所在地

〒103-0027
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10F

設立
2004年9月
従業員数
206名
上場市場名
非上場
資本金
390百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011478119

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