株式会社コア
【島根・松江市】製造業向けシステムエンジニア◆Java/チームで活躍※研修制度充実◎/プライム上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆プライム上場・50年以上の歴史を持つ独立系ICT企業/安定性・働き方◎/全社平均で残業20時間/入社3年後定着率87.9%◆◇
■業務概要:
システムエンジニアとして、自動車、製造、医療業界を中心に顧客先または自社内にて、以下のようなプロジェクトの開発案件に携わっていただきます。
■具体的な業務:
・製造業向けシステム…生産管理や品質管理、財務会計、人事や給与、製造実行、SCM、経営戦略、トレーサビリティ、購買、Web-EDI
※プロジェクト規模は5~30名規模の案件になります。また、プロジェクトは基本5名1チームで構成されています。プロジェクト経験により上流工程からお任せします
■開発環境:
・OS…Windows、Linux、UNIX(Solaris)
・言語…C、C++、C#.NET、VC++、Java
■働き方:
残業時間の削減に向けた教育を実施し、全社平均で残業20時間を実現。また、女性社員が働きやすい環境を作るため、様々な取り組みを実施。
・平均有給取得率…73.1%/平均取得日数…13.4日
・入社3年後定着率…87.9%/平均勤続年数…15.6年
・育休復帰率…100%
■研修制度:
・技術研修…集合研修が終了後、各配属先に分かれて技術研修が始まります。部署によって必要となる技術は違いますので、各部署に合った基礎技術を習得していただきます。
・OJT…新入社員一人ひとりに対し、先輩社員がマンツーマンで指導にあたります。実際の仕事を通じて、実践力を身につけていただきます。
■当社の特徴:
拠点分散型のカンパニー制度のメリットを活かし、全国のお客様に均一なサービスを提供できます。全ての人々が心地よく生活できる街づくりを目指す「ソリューションメーカー」として産業と技術革新の基盤を作っています。銀行のATMシステム、給与管理システム、テレビ番組をグラフィックで演出する 「メディア」、「住みやすく、様々な人が安心・安全に暮らせる世界」のニーズにお応えする「GNSS」、社会の仕組みを支える情報システムの構築今後の成長が期待できる分野では「医療」「IoT」「エネルギー」「DXインサイト」、など、社会のあらゆるシーンで新たな価値を創造し続けています。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
実務経験3年以上
■歓迎条件:
普通自動車運転免許(AT限定可)
勤務地
山陰技術センター
住所:島根県松江市殿町111 山陰放送・第一生命共同ビルディング
勤務地最寄駅:JR山陰本線/松江駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
有
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
※待遇に変動はありません。正社員登用前提の採用となります
※契約社員入社半年後に正社員登用を実施
給与
249万円~386万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):196,000円~310,000円
その他固定手当/月:12,000円
<月給>
208,000円~322,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は当社規定により決定します
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子供1人1万5000円/月,2人目以降5000円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
研修制度(キャリア開発研修、営業研修、マネージメント研修など)、資格取得報奨制度、自己啓発支援(会社の指定する資格を取得した際に報奨金支給)、メンター制度、キャリアコンサルティング制度
<その他補足>
■確定拠出年金制度
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金制度
■資格取得奨励制度(一時金を支給※規定あり)
■育児休業制度、時短勤務制度、介護休業制度
■各種研修制度
■健康診断
■社員旅行
■クラブ活動
■各種保養所
■GLTD制度あり(団体長期障害所得補償保険)
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度12日、最高20日)、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
コアグループは、産業革新を牽引する核(CORE)として、情報通信技術(ICT)を通じて顧客の「夢」「理想」「方向性」の実現をサポートします。業界をリードするエンベデッド(組込み)テクノロジー、未来を創造する先端テクノロジー、これまで培ってきた知識やノウハウを結集し、様々なビジネス分野へ新たな価値と最適な「解」を提案します。- 所在地
〒154-8552
東京都世田谷区三軒茶屋1-22-3 コアビル- 設立
- 1969年12月
- 従業員数
- 1,134名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 440百万円
- 売上高
17,472百万円
- 経常利益
- 2,208百万円
- 平均年齢
- 39.2歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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