掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

オイシックス・ラ・大地株式会社

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【大崎】SREマネージャー◆リモート可/大規模ECプラットフォームのトランスフォーメーションをリード

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仕事内容

【大崎】SREマネージャー◆リモート可/大規模ECプラットフォームのトランスフォーメーションをリード

~大規模ECプラットフォームの信頼性を高めるSREマネージャーを募集!~

■業務内容:
SREマネジャーとして、パフォーマンスや信頼性、スケーラビリティを向上させるためのソフトウェアの開発・運用に貢献してくださる人材を募集しています。
・システム全体の安定稼働とスケーラビリティの保証
・技術的負債の解消と新技術の導入によるシステムの改善
・モダンなクラウドインフラとDevOpsプラクティスの実装と運用
・チームの技術力向上とプロジェクト管理
・インシデント管理と問題解決プロセスの最適化
【変更の範囲:会社の定める業務(他社への出向を含む)】

■技術環境:
・Kotlin, Java
・Spring Boot, OpenAPI, Doma 2
・Oracle, MySQL, DynamoDB, Redis, Kubernetes (すべてAWS環境)
・GitHub Actions, DataDog, Backlog, GitHub Projects

■ポジションの魅力:
・大規模なECプラットフォームのトランスフォーメーションを直接リードし、事業成長を技術面から支える経験
・クラウド、自動化、最新技術の実践を通じて、革新的なシステムソリューションの開発
・多様な技術的課題に対するソリューションの提案と実装
・チームリーダーシップを発揮し、チーム文化の構築とメンバーの成長を促進

■チームミッション:
「快適な購買体験の提供」と「持続可能な食の未来の実現」をミッションに、技術力と創造性を駆使して、ECプラットフォームの信頼性と効率を高めること。市場と顧客ニーズの変化に敏感に反応し、常に業界をリードするサービスを提供します。

■募集背景:
サービスは20年以上継続し、40万人以上のお客様に愛用していただいておりますが、規模が大きくなった一方で、システム的にはレガシーな部分も存在しており、全社一丸となって社内インフラからプロダクトまでのモダナイズ化を進めています。
このため、技術的負債の解消と新しいシステム基盤の構築をリードするSREマネージャーを募集します。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SREまたはインフラエンジニアとしての実務経験、特にECサイトやWebサービスにおける経験
・チーム管理の経験(5名以上)
・プログラミングスキル(Javaなど)とシステムアーキテクチャの深い理解
・DevOps文化の理解と実践経験

<語学補足>
日本語:ビジネスレベル以上

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー5F
勤務地最寄駅:各線/大崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所及び出向先を含む)※仮に異動などに伴う変更点がある場合は、事前にご相談させていただきます。】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期正社員

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
800万円~1,500万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):8,000,000円~15,000,000円

<月額>
666,666円~1,250,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
※上記年収帯以外をご希望の場合はご相談ください。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■配属部署でのOJTがメインとなります。
■外部研修受講補助
■社内外のメンバーを集めての勉強会開催(旬の食材を使った料理の提供もあり)
■書籍購入費補助

<その他補足>
■時短応相談 ※パパママ社員も多数働いています
■兼業副業可
■健康診断
■持ち株会制度
■社員割引あり
■服装(カジュアルOK)、髪型自由
■仮眠スペースあり
■フリースペースあり(ランチや休憩など自由に使えます)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産休育休、介護休暇取得制度

会社概要

事業概要

■企業概要:
「より多くの方が、よい食生活を楽しめるサービスを提供します」という企業理念のもと、独自の基準をクリアした、味と安全性を保障できる良質な食材・食品を、自社媒体・販売店を通じて個人/法人に提供しています。

■事業内容:
ウェブサイトやカタログによる一般消費者への有機野菜、特別栽培農産物、無添加加工食品等、安全性に配慮した食品・食材の販売

所在地

〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー5F

設立
2000年3月
従業員数
1,688名
上場市場名
プライム市場
資本金
16,913百万円
売上高

115,170百万円

平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011481098

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