掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

SBテクノロジー株式会社

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【リモート】ソフトバンクグループ向けアカウント営業(リーダー候補)◆フレックス制/ソフトバンクG

正社員
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仕事内容

【リモート】ソフトバンクグループ向けアカウント営業(リーダー候補)◆フレックス制/ソフトバンクG

~フレックス勤務/リモート制度あり/Microsoft複合クラウドソリューションを中心に業界問わず、DX推進する急成長企業/マイクロソフト パートナー オブ ザ イヤー10年連続受賞~

■業務内容:
ソフトバンクグループに向けたアカウント営業業務です。
通信業/インターネット事業を中心とした大手顧客へ、当社が持つ全てのソリューション及びそれを組み合わせた自社サービスを提案いただだきます。既存顧客の深耕がメインに、新規取引部署の開拓、グループ会社の新規開拓業務となりますので、SBグループの業務知識を熟知したユーザ系SIerとして高度でチャレンジングな提案が可能です。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■担当エリア:
ソフトバンクグループで展開している法人向けサービス/コンシューマ向けサービス、社内システム全般のシステム開発、セキュリティ対策、運用保守業務等、幅広く対応していただきます。

■主な商材:
・システムインテグレーション
・セキュリティソリューション、サービス
・クラウドサービスへの各種アドオン開発
・Microsoft製品、ソリューション
・デジタルマーケティング領域の製品、ソリューション(CMS/BIなど)
・NW/サーバ機器
など、当社取扱い商材、サービスの全てが対象です。

■案件規模:
数百万円~数億円程度

■当ポジションの魅力:
・拡大期にあたることもあり、ソフトバンクグループならではのスピード感や変化を楽しみながら働ける環境です。モチベーション高く、勢いのある部署なので、部門を超えたチームを組んで案件に取り組む機会も多く、コーポレートスローガン『One!SBテクノロジー』のもと 一丸で目標に向けて取り組んでいます。
・年齢、新卒/中途、社歴などは関係なく、とてもフラットです。大きな提案の前には、大手の競合相手に勝つための資料作り、プレゼン方法など、上司やメンバーと共に考え抜く文化があり、チームで戦うことで「個」が成長していくことを大切にしています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれもご経験を有する方
・IT業界でのソリューション営業経験3年以上
・インテグレーション経験1年以上

■歓迎条件:
・クラウドの知識
・セキュリティの知識
・ITコンサルティングの経験
・BABOKの知識、CBAPの知識

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線・都営大江戸線/東新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:当社の各事業所および顧客先】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項無し

<試用期間>
3ヶ月
処遇の変更なし

給与

<予定年収>
612万円~836万円

<賃金形態>
月給制
特になし

<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~445,000円

<月給>
320,000円~445,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
■賞与:年2回(6月/12月)
■給与改定:原則年1回(5月)
■年収補足:
残業月25h相当額を含む


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額50,000円を上限として支給
社会保険:■特記事項無し
厚生年金基金:■特記事項無し
退職金制度:退職金制度(確定拠出型年金制度)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、その他業務に関するセミナー・社外研修など通信教育などの自己啓発支援プログラム用意しています。


<その他補足>
■SBT従業員持株会、ストックオプション制度、財形貯蓄、ベネフィット・ワン福利厚生システム、関東ITS健保・保養施設
■出産祝金制度(第1子5万、第2子10万、第3子以降100万円)、資格取得奨励金制度、キッズ看護半休、産前産後・育児・介護に関する休暇等諸制度
■従業員満足度調査(ESサーベイ)
■Softbank光社員割引制度
■喫煙専用室あり
■中途社員交流会、社内クラブ活動支援制度など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、年次有給休暇(日数は入社時期による)、キッズ&看護午前半日、能力開発(年5日付与)、慶弔、アニバーサリー、リフレッシュ(勤続5年毎に5日間)、恩人感謝の日、PJコンプリート(原則、連続5日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
SBテクノロジーグループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援(コーポレートIT)と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化(ビジネスIT)を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。

所在地

〒160-0022
東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア17F

設立
1990年10月
従業員数
1,379名
上場市場名
非上場
資本金
1,254百万円
売上高

66,183百万円

経常利益
5,133百万円
平均年齢
38.2歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011481175

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