株式会社rh investment
【銀座/課長候補】ディベロッパーでの仕入担当★入居率97%超のIoT物件が強み/就業環境◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~自社開発物件の用地仕入~開発までお任せ/IoTを導入した次世代物件が強み/東証スタンダード上場の急成長企業/年休124日・残業平均10h程・フレックスで働き方◎~
■業務内容
IoT×不動産で事業展開する当社にて、自社開発物件の用地仕入~開発までご担当いただきます。
■業務詳細
・仕入用地に関する情報収集業務
・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務
・決裁後の地権者との交渉、契約業務
・その他関連業務
当社物件は入居率97%を超えており、ユーザーの方々のニーズに応える物件を建築しているため、変形地などでも対応が可能です。
■就業環境
不動産業界でありながら、年間休日124日・平均残業10h程・フレックス制と働きやすい環境です。
有給取得率82.1%、育休復帰率97.9%であり、しっかりとお休みを取りながら、ライフプランに応じた柔軟な働き方を実現できます。
■当ポジションの魅力
★将来的な幹部候補を採用したいと考えております★
用地を見極める上で、自分では良い土地だと思うものの、会社の規格や意向、ブランディングに則さないからという理由で仕入れができないというジレンマを抱えたことはありませんか?
もちろんより良い土地を選定することは重要ですが、当社は建てたい時に、そこに仕入れた土地があることがより重要だと考えます。「IOT×デザイン物件」を自社開発している当社では、97%を超える高い入居率を維持しており、「住みたい」と思っていただける商品を提供しているからこそ、それを実現できています。
■rh investment の特徴
「住まいのテクノロジーで、世界を変える」をテーマとし、AI・IoTといった先端技術を積極的に活用したビジネスを展開しています。
当社が提案する「IoTアパート」は、空調管理や玄関ドアの施錠、窓のセキュリティや、ライトの点灯など、生活のあらゆるシーンでIoTデバイスをスマートにコントロールすることができ、独自性の高い物件を販売できる強みがあります。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件 以下の資格・経験をお持ちの方
・不動産用地仕入のご経験:10年以上(実需・戸建・投資用は問いません)
・宅地建物取引士資格
<必要資格>
歓迎条件:宅地建物取引士
勤務地
東京本社
住所:東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:30
<その他就業時間補足>
残業は全社平均で13~14h、同部署では10hほどです。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
750万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):393,100円~680,000円
固定残業手当/月:106,900円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円~800,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
部署内で設定した全体目標に対して目標達成報酬を設計。
年収700万円+決算賞与(入社3年目/主任)
年収850万円+決算賞与(入社5年目/係長)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり/月3万円まで
社会保険:■各種社会保険完備
<育休取得実績>
有(育休後復帰率97.9%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■諸手当:資格手当(宅建:月2万円)
■時短勤務制度有り
休日・休暇
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇※取得率91.5%、産前・産後休暇※取得実績あり、育児休暇※復帰率100%、介護休暇
会社概要
- 事業概要
「住まいのテクノロジーで、世界を変える」をテーマとし、不動産×IT(Real Estate Tech)の領域で事業展開中。レガシーな不動産業界において、AI・IoTといった先端技術を黎明期から積極的に活用し、ビジネスが成立(黒字化)するプロダクトを多数開発。コロナ禍における業界変容(非接触・非対面を前提としたコミュニケーション、業務の効率化等)にも早々に対応し、「不動産取引の全面電子化」を掲げた「DX不動産推進協会」の設立(同社代表が代表理事に就任)や、経済産業省指針に基づく「DX認定制度」の認定事業者にも選定され、子会社5社と共に業界の変革をリードする企業となります。
- 所在地
〒104-0061
東京都中央区銀座6-10-1- 設立
- 2021年11月
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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