株式会社MONO‐MART
【月残業15時間程度】経理(リーダー候補)※10時始業/髪型・髪色・服装自由
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ZOZOTOWNランキング常連/EC特化型の事業展開で業績は右肩上がり/年休120日/月残業15時間程度/20~30代が中心でオープンな社風】
■概要
ECに特化したアパレルブランドを運営し、常にトレンドを取り入れた商品提供が強みである当社にて、経理業務をお任せいたします。将来的なキャリアプランとしては、経理チームのマネジメントは勿論、管理部全体のマネジメントも目指せます。
■業務内容
・データ入力/経費精算/書類管理
・売掛・買掛金の管理
・月次・年次決算補助
【変更の範囲:無】
■業務の特徴
・課長を中心にチームで取り組むため、報連相などコミュニケーションを重要視しています。
・機密情報などの取り扱いが多い部署になりますので、責任感を持って業務に取り組んでいただける方を歓迎します。
■魅力
【経営層の近くで働ける環境】
当社管理部は経営層の近くで仕事に取り組めるため、経営層と同じ立場から会社を見る機会もございます。会社の経営や将来を担っているというやりがいが感じられることが特徴です。
【キャリアアップを目指せる!】
ゆくゆくは部長など、役職を目指せるポジションです。頑張りが評価されると、ワンランク上の業務や組織のマネジメントなども積極的にお任せいたします。更なるやりがいを感じられる環境です。
■当社について
当社は看板ブランドでもある「MONO-MART」を2010年にスタートし、実店舗を持たずにECモールを中心とした販路の展開で、5年後にはECモールで売上1位を獲得するまでに成長してきました。実店舗がない分、ECショップのみでお客様に選ばれるために、ECサイトの運営やVMDに力を入れています。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・月次決算のご経験
・日商簿記2級以上をお持ちの方
■歓迎要件
・Excelスキル(ピボットが使えるレベル)
勤務地
本社
住所:東京都江東区有明3-5-7 TOC有明イーストタワー20F
勤務地最寄駅:りんかい線/国際展示場駅駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
転勤はありません
勤務時間
10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月残業15時間程度で残業時間削減に取り組んでいます。勤務開始時間は9時半と10時半も選択可能。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
給与
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):285,000円~428,000円
<月給>
285,000円~428,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収には、賞与2回分も含みます。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度有
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・教育制度あり
<その他補足>
・慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金(香典)、その他の慶弔見舞金)
・夏季・冬季休暇(夏休み、冬休みで有休以外に+数日の休暇)
・特別休暇(結婚、出産などの特別な休暇)
・社内のコミュニケーション(ランチコミュニケーション、ボールコミュニケーション)
・ウォーターサーバー無料
・ 昼食補助
・従業員割引、社員紹介制度
・健康診断
・皆勤手当て
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇 他
※有給は入社半年後から付与し、以降は毎年1月1日に付与となります。
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
ECに特化したアパレルブランド(メンズ、レディース)を運営しています。
■事業内容:
eコマース事業/Web店舗構築事業 /アパレル卸事業
■特徴:
消費者のニーズを直接吸い上げ常にトレンドを取り入れたれた商品を提案できることを強みとしています。
また、インフルエンサーマーケティングなど積極的ににうことで日々変わりゆく若年層のニーズを捉え、旬なアイテムを発信し続けています。- 所在地
〒135-0063
東京都江東区有明3-5-7 TOC有明イーストタワー20F- 設立
- 2010年7月
- 従業員数
- 70名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.