掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/8(金)

株式会社エンゼル不動産

【草津/未経験歓迎】リゾートエリア物件の不動産コーディネーター/年間休日120日/ノルマ無/転勤無

正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【草津/未経験歓迎】リゾートエリア物件の不動産コーディネーター/年間休日120日/ノルマ無/転勤無

~UIターン歓迎・日本最大規模のリゾート専業会社「株式会社エンゼルグループ」の不動産会社/年休120日/残業20時間程度/宅建資格取得支援

■業務内容
人気のリゾート地「草津」のリゾート物件のコーディネーターとして、お客様の希望に合うマンションや別荘、戸建てなどをご案内する仕事です。入社後は先輩社員がしっかりフォローしますので、営業未経験、業界未経験でもご安心ください。イチから成長していける環境が整っています

■業務内容詳細:
・リゾート物件(別荘/マンションなど)の問い合わせ・ご案内
・商品説明・契約
・物件の写真撮影・確認・簡単な設備点検
・チラシなどの広告作成
・物件の間取り、資料などの作成
・電話対応
・SNS管理 など
※物件の写真撮影や簡単な資料作成など、できるところからお任せしていきます。

■組織構成:
草津店には、店長を含め3名(男性2名、女性1名)の営業メンバーが在籍。30代2名、40代1名という年齢構成となっています。

<業界トップクラスの取扱件数で成果も出やすい>
年間の売買成約件数が1114件(第36期)と、業界トップクラスの取扱件数を誇ります。また最近では、ライフスタイルの多様化などから二拠点生活のための物件として購入される方も多いです。

<人気のリゾート地でワークライフバランスのある生活を>
「人気リゾート地で生活する魅力」をいかに伝えられるかが重要なポイント。何かを売るという仕事より、温泉やレジャーなどの情報、美味しいレストランの情報など、このエリアでのライフスタイルを提案していく仕事です。まずは「草津」を好きになり、この地で暮らす魅力を自分の言葉で伝えていきましょう。オールシーズンの観光地として人気のリゾート地で、残業少なめ、毎週2日休みとワークライフバランスのとれた生活を送れるのも大きな魅力です。
※毎週水曜日は固定休み。火曜日や木曜日を休みにして連休にしたり、お子さんがいるメンバーは土日に休んだりとさまざまです。

<自分に合ったキャリアプランが選べる環境>
どんどん上のポジションも目指せますし、ずっと現場で活躍することも可能。またグループで幅広く事業を展開しているため、他の事業に活躍の場を広げていくこともできます!


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<職種未経験、業界未経験、第二新卒、歓迎!>
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
■基本的なPCスキルをお持ちの方(Word、Excelが使える程度でOKです)

<必須ではありませんが、当てはまる方は歓迎します>
◇宅地建物取引士の資格をお持ちの方
※入社後に資格取得を目指すこともできます。資格取得お祝い金制度あり。
◇営業経験をお持ちの方
◇不動産業界、美容、金融業界での勤務経験をお持ちの方
◇自身で不動産を購入したことがある方

勤務地

<勤務地詳細>
草津店
住所:群馬県吾妻郡草津町大字草津454番地113
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
320万円~420万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,210円~265,250円
固定残業手当/月:30,960円~40,620円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
233,170円~305,870円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※あくまでも参考の年収となります。
ご経験やスキルに応じて、記載金額から変動する場合がございます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額:30,000円 自家用車 :31,600円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済制度/再雇用あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■各種研修・勉強会
■資格取得支援
■資格取得祝い金

<その他補足>
■産前・産後休業
■育児休業(取得実績あり)
■全社員会議、社内レクリエーション制度
■役職手当、単身赴任手当(会社都合での場合)
■引っ越し手当(会社都合で引っ越し場合の手当)
■住宅手当(会社都合で引っ越し場合の手当)
■グループ会社運営のリゾートホテル利用時の社員優待
■引っ越し代実費負担(上限有り)

■交通費
・公共交通機関
上限:月額30,000円(新幹線定期は原則認めない)
・自家用車
上限:月額31,600円

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※毎週水曜日は固定休み。火曜日や木曜日を休みにして連休にしたり、お子さんがいるメンバーは土日に休んだりとさまざまです。お互いに協力し合って休みを取っています。

会社概要

事業概要

■事業の特徴:
関東を中心としたリゾートマンション・別荘等リゾート物件の売買・賃貸中心の不動産会社です。現在約1,500件の売却物件と約800件の賃貸物件を預かり、リゾート物件の売買・賃貸取扱い件数は、全国でもトップクラスを誇ります。
グループではリゾートマンション、別荘地管理、リゾートホテル、建設業などを営み、「質・量ともにリゾートサービス業のNo.1」を目指しています。

所在地

〒949-6101
新潟県南魚沼郡湯沢町湯沢1-1-15

設立
1988年6月
従業員数
73名
上場市場名
非上場
資本金
32百万円
売上高

1,600百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011483380

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