株式会社サイバーリンクス
【東京/リモート週4日】小売専門店向けシステム導入支援/サポート◆月平均残業18H◆スタンダード上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<国内外に展開中!POSレジ・販売管理システムの導入支援・サポート業務をお任せ/基本的にリモート対応>
■業務概要:
グローバル展開している国内外の小売専門店向けPOSレジ・販売管理システム「RetailPro Prism」及び関連システムの導入/運用/保守を担当いただきます。
現在は国内の企業様専任で海外進出のサポートをしています。
■業務詳細:
国内外の小売専門店様が海外展開する際のシステム稼動、初期導入サービスや稼動後の運用が円滑に行われるよう現地のビジネスパートナーとともにサポートします。基本的にはメールでのやり取りになるのでリモートで業務が可能です。
<システムの導入支援>
・お客様の要件確認
・機械の設置(アプリケーションのインストール・セットアップ・期間システムと繋ぐインターフェース部分の設定・確認)
・オペレーショントレーニング
<システム運用>
・主にメールでのヘルプデスクサポート
・調査、リカバリー
※日本語と英語の使用頻度は半々程度です。メンバー全員が流暢というわけはないので、業務を進めながら学んでいただきます。
※新規出店・アップデート時以外は現地のビジネスパートナーが対応しているため頻繁に出張が発生するわけではありません。昨年度は5回海外出張があり期間は1週間~1ヶ月程度でした。
■「RetailPro Prism」について
販売管理・発注・仕入れ・勤怠管理等の機能を備えたシステムです。アパレル、スポーツ用品、家具雑貨など様々な業種の小売専門店にて国内外でご利用いただいております。世界130カ国 54,000店舗以上、日本国内2,000店舗以上での利用実績がございます。
製品ページ:https://cyberlinks-portal.com/service/globalretail/service/
■当社の魅力:
【安定経営】加工食品卸業界の売上高上位10社中8社が導入しているクラウドサービスを展開し、利用料/情報処理料等の"定常収入"が収益の5割を超えています。
【健康休暇あり!】通院などに使用することができ、最大40日まで積立が可。年次有給休暇とは別途支給されます。
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎>
【必須】
◆英語に抵抗がない方(ご入社後のキャッチアップでも問題ございません/メールや会議等で使用します)
【歓迎】
業務での英語使用経験
システム導入の経験
勤務地
東日本支社
住所:東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル13F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
ご自宅(在宅勤務)
住所:従業員それぞれの自宅で勤務いただきます。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
リモートワーク可能(出社頻度:5回/月程度)
新規出店の際はセットアップ、現地スタッフのトレーニングなど国内外の出張あり(頻度はプロジェクトにより異なる)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
待遇に違いはございません。
給与
410万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):216,000円~287,000円
その他固定手当/月:28,000円~33,000円
<月給>
244,000円~320,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※その他固定手当は勤務地手当です。
※予定年収は月20H発生した場合(基本給+残業手当+勤務地手当)
※2023年度の当チーム平均残業時間:38H/月(時差の関係により時間外の業務が発生します)
■昇給:年1回
■賞与:年2回※年3.5ヶ月(昨年実績)
■時間外手当…1分単位
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤片道1.5km以上の場合実費支給(上限なし)
家族手当:配偶者1万円、子1人2千円など※上限1万6千円
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
メンタルヘルス研修、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育、資格取得報奨金制度、職種別資格支援制度
<その他補足>
従業員持株会制度、確定拠出型年金制度(掛け金の拠出者:事業者)、財形貯蓄制度、GLTD(団体長期障害所得補償保険)制度、育児短時間勤務制度(最長小学校入学3年終了時まで・2023年度利用者実績25名)、女性育休取得率100%、介護短時間勤務制度、社外相談窓口の設置、ヘルスケア研修動画、インフルエンザ予防接種費用の補助、服装自由※規定あり
【当社HP 健康で活き活きと働きがいのある職場づくり】
https://www.cyber-l.co.jp/sustainability/health/
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇入社時5日付与、育児休暇制度(最大2年)、有休奨励日あり、介護休暇制度、健康休暇制度(年5日→最大40日積立可)、年次有給休暇の時間単位付与制度(年5日)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・流通クラウド事業…食品小売業・加工食品卸売業・専門店業等向けサービスや、商品画像データベース等をクラウドで提供
・官公庁クラウド事業…地方自治体向けシステムや、小中学校・医療機関向けのクラウドサービスを提供
・トラスト事業…マイナンバーカードやブロックチェーンを活用したトラストサービスを提供。タイムスタンプ・公的基盤・電子委任状の認証認定局の運営
・モバイルネットワーク事業…充実したモバイルライフをサポート、NTTドコモの携帯電話販売代理店業務(ドコモショップ)- 所在地
〒641-0012
和歌山県和歌山市紀三井寺849-3- 設立
- 1964年5月
- 従業員数
- 608名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 874百万円
- 売上高
15,023百万円
- 経常利益
- 1,062百万円
- 平均年齢
- 37.4歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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