掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

株式会社クニエ

【リモート可】デジタル戦略コンサルタント(テクノロジーリード)※通信・メディア業界【TME】

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【リモート可】デジタル戦略コンサルタント(テクノロジーリード)※通信・メディア業界【TME】

【NTTデータ100%資本/日系コンサルティングファーム/少数精鋭/上流工程に特化/65%がグローバルPJT/社会貢献】

■業務内容:
本チームは、通信・メディア業界、および、その顧客にあたる多種多様な顧客(コンシューマ、民間企業、行政機関)の価値創造、社会課題の解決を図るインダストリーコンサルティングチームです。
通信・メディア業界の顧客の抱える多様な課題に寄り添い、顧客価値創出に向けた戦略・戦術策定から実行・定着化までEnd to Endで幅広い支援を行っています。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■主なコンサル領域:
・デジタル化推進(デジタル化戦略策定、業務DX化等)に向けた構想策定、要件定義等
・サービス/プロダクト開発に向けた、構想策定、技術開発、ビジネス開発、PoC、要件定義等

■プロジェクト事例:
・新規サービスの企画・開発支援(サービス開発/研究開発部門)
→サービス構想検討、新規ソリューションの検討、技術評価、実証実験等
・社会課題解決に向けた実証事業実行支援(官公庁、自治体、旧公団等)
→課題調査・分析、ソリューション検討、技術評価、社会実証運営等
・ICT運用業務のDX化支援(情報システム部門)
→業務調査・課題抽出、ソリューション検討・評価、業務設計、ロードマップ策定等

■働き方:
在宅勤務制度を取り入れています。
残業も45時間以内に抑えられるような管理ルールが整っているため、離職率は1桁台と長期就業をしやすい環境です。

■企業文化:
・少数精鋭であり、チームが20名程度に大きくなってくると細胞分裂をする文化があります。そのため、他ファームと比較し、昇進・昇格する機会は多いです。
・マネージャー以上も数字目標はなく、「利益追求」ではなく純粋な「社会貢献」を実現できるファームです。数字目標がなくすことで、数字達成のために原価率を考えない赤字/炎上案件の受注を狙うことを会社として防いでいます。
・数字目標の代わりに「稼働率」を目標指標として掲げています。そのため、マネージャー以上は安定的に良質な案件を獲得し続けることや、メンバーのモチベーションを維持できるよう施策を講じし続ける必要があるため、メンバーにとっても働きやすい環境が自然と築かれています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
【経験】
コンサルティングファーム、SIer、または事業会社において、下記のいずれかの業務における2年以上の実務経験
・新規ソリューション/サービス/プロダクト企画・設計・開発の経験
・データ活用プラットフォームの企画、設計、開発等の経験
・システム運用の高度化に向けたの企画、設計、開発等の経験
【スキル】
・論理的思考力、問題解決能力、ドキュメンテーション、コミュニケーション能力
・幅広いIT知識(複数の技術領域に対する専門性)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F
勤務地最寄駅:各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
※ただし、プロジェクトに応じて国内・海外出張あり

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※上記は標準労働時間です。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,115,820円~9,714,288円
固定残業手当/月:73,015円~190,476円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
416,000円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験を考慮し決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社内・社外育成プログラムあり(海外研修あり)
■OJT

<その他補足>
■NTT企業年金基金
■NTTグループ確定拠出年金
■総合福祉団体定期保険
■長期障害所得補償保険
■財形貯蓄制度
■社員持ち株会制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、創立記念日等、各種有給休暇(リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇)

会社概要

事業概要

■概要:2009年6月にコンサルティング領域の事業拡大を目的にザカティーコンサルティング社とNTTデータビジネスコンサルティング社を統合し、同社を設立。
主に、経営戦略・企業変革を実現するためのコンサルティングサービスの提供。

所在地

〒100-8101
東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイス イーストタワー11F

設立
2009年7月
従業員数
1,000名
上場市場名
非上場
資本金
94百万円
平均年齢
37歳

応募方法

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ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011484262

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