株式会社BuySell Technologies
【姫路/未経験歓迎】買取営業◆完全反響/平均月収40万円/98%が未経験スタート/グロース上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【東証グロース上場・8年で年商247億の急成長/平均月収40万円/平均年齢27.7歳/入社2年半で課長クラス昇格の実績あり/安心の教育体制で未経験から活躍】
■職務内容:
ご依頼をいただいたお客様宅に訪問し、着物やブランド品、高級腕時計、ジュエリーなどの出張買取をお任せします。飛込みはなく、ご依頼のあったお客様に訪問するため、成約率は8割以上。
大切な資産と想いを未来へ繋ぐ、社会貢献性も高い仕事です。
具体的には:
お客様宅へ訪問し、査定・価格交渉を行います。金額に合意をいただければ成約となります。
査定には専用システムがあり、査定専門チームに査定をサポートしてもらえるので、お客様との対話に集中できます。
買取後は別部署がアフターフォローを行っており、全商談でお客様からのFBがいただけます。感謝の言葉をいただけたるだけでなく、次回のご指名につながることもあり、やりがいを実感できるポジションです。
※訪問件数は最大でも4件/日、初めのうちは2~3件/日からスタートいただきます。
■組織構成:
各センター30名程度の組織です。平均年齢27.7歳と若い組織で、切磋琢磨しながら成長できます。
チームのコミュニケーションも活発で、成功を喜び合える雰囲気です!また、案件ごとにコミュニケーションツールで状況・結果報告を行っており、きちんとSVやセンター長よりFBがもらえます。
■稼げる仕組み:
毎月の成果に基づくインセンティブに加え、定性評価に基づく賞与の2つの報酬制度で、頑張りを正当に評価します!
そのため、平均月収40万円という高給料を実現できており、入社3年で年収1000万円超えの実績もございます!
▽年収例 ※過去実績
510万円:入社1年目
850万円:入社2年目
1000万円:入社3年目
■充実の研修体制:
入社後約1ヵ月間、座学研修やロープレを行い、イチから商品知識やマナーを学びます。
研修専門部署から個別にサポート担当者がつくため、どんな小さなことでも相談可能な環境です!
■早期昇進可能!明確な評価体制アリ:
・年次に関係なくキャリアアップ可能。完全未経験から最短3年弱で課長クラスに昇進した実績も!
・マネージャーの他、本社にてMK、企画、教育など様々なキャリアへの挑戦が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
\\業界経験不問/職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎//
■必須要件:
・普通自動車免許をお持ちの方
★営業経験のない方も大歓迎!事務職、ホテルスタッフ、保育士など様々な方がご活躍中★
【こんな方は是非ご応募ください】
◎成長企業で早期にキャリアアップしたい方
◎実力で評価され、きちんと給与に反映される環境で働きたい方
◎教育体制の整った環境で未経験から営業スキルを身に着けたい方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
勤務地
姫路事業所
住所:兵庫県姫路市東延末
勤務地最寄駅:JR線/姫路駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
【就業場所の変更の範囲:会社の定める営業所】
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇は変わりません。
給与
356万円~500万円
<賃金形態>
月給制
その他固定手当支給:職務手当として月2万円支給
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~286,000円
その他固定手当/月:20,000円
固定残業手当/月:50,000円~64,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
270,000円~370,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収には就業初年度の賞与・インセンティブ支給額の中央値を含む
※昇給:年2回/賞与:年2回/インセンティブ制/交通費全額支給
※試用期間6ヶ月(期間中も待遇変更なし)
【年収例】※過去実績
510万円:23歳・入社1年目/850万円:25歳 ・入社2年目/1000万円:28歳 ・入社3年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■入社後1ヵ月は専門の教育部署にて商品の知識などの研修制度あり
■OJT
■定期研修あり
<その他補足>
■健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種全額補助
■社用携帯電話、社用PC
■出産祝金
■表彰式(年1回)
■歓迎会、社内イベント(BBQなど)
■受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(屋外に喫煙可能なエリア有)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
※有給休暇取得5日以上を遵守しているため、年間休日111日+有給休暇5日で年間休日116日以上取得できております。
■月3~4日程度の希望休取得/月休7~9日
■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇等
会社概要
- 事業概要
■事業詳細:
BUYSELLは、日本全国対応の買取サービスからEC、催事など多様な販売サービスまでを一貫して行なっています。買取事業は着物・切手など高価格帯商材を中心にサービスを展開。無料出張査定という手軽さが好評で、月間約20,000件を超える査定依頼をいただいております。販売事業では、自社ECサイト「バイセルオンライン」やECモールを通じて、着物、ブランド品、毛皮、ジュエリー、時計などの商品を販売。リユース着物では業界最大級となる月間約20,000点以上の商品を出品中。また、全国の百貨店にて催事による対面販売も実施しております。- 所在地
〒160-0004
東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル- 設立
- 2001年1月
- 従業員数
- 1,414名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 3,388百万円
- 売上高
42,574百万円
- 経常利益
- 2,754百万円
- 平均年齢
- 28.7歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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