千代田サービス販売株式会社

未経験歓迎【恵庭】カーナビ・ETC等の取付スタッフ～マニュアル完備で安心／研修・資格取得支援充実～

---

■ミッション：
同社は創業以来、札幌トヨペットやトヨタカローラ札幌、ダイハツ北海道販売の新車受渡専属指定業者として、新車付帯作業を手掛けてきました。そんな同社において、新車へのオプションパーツの取付を行い、快適なカーライフをサポートするのがミッションです。
■業務内容：
大手自動車メーカーであるダイハツ北海道販売の新車に、決められた電装品を取り付けるお仕事です。
【変更の範囲：会社の定める業務】
◆「電装品」とは、車に設置されている電子部品のことで、ナビゲーションシステム、記録用カメラ、高速道路料金支払い装置（ETC）、バックカメラ、盗難防止システムなどが含まれます。これらは自動車購入時に選択できるオプションとして取り付けられます。これらをオプションとして新車に取り付けていきます！
◆「取り付け」とは、規定された配線を接続し、指定された位置に設置する作業を指します。それぞれの装置には取り付けに関するマニュアルがありますので、手順を一つずつ確認しながら進めていけば問題ありません！

■入社後の流れ/業務の魅力：
同社は2名体制で業務を行っていきます。そのため、入社後はベテラン社員と二人ペアになっていただき、OJTで業務を覚えていただきます。
大手カーディーラーが取り扱っている車は、ほとんど扱うことができるため、普段なかなかお目にかかれない車も扱うことができます。

■組織構成：
所長：30代（1名）、20代（1名）、メンバー：50代（1名）、40代（1名）30代（3名）、20代（3名）　合計10名（男：女＝10:0）

■同社の特徴：
・『研修/育成制度充実』…今まで以上に価値あるサービスを提供するためには、サービスを提供する従業員の能力を高めることが必要です。同社は社内の人材育成にいっそう力を注ぎ、一人ひとりの努力と成長を適正に評価する仕組みづくりを推進しています。
※研修制度：定期的な社外研修（実技講習、マネジメント研修、評価研修等）を実施しており、資格取得支援もご用意しております。
※評価制度：自身で長期的な成長目標を設定し、それをもとに毎日評価メモを作成していただきます。上長より一か月単位で評価メモを参照したFBを行って頂き、達成度により評価が決定されます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
※業界未経験・職種未経験　歓迎！！※

■必須条件：
・社会人経験1年以上
※スキル等での判断ではなく、人柄を重視した採用を行っております。

＜勤務地詳細＞
恵庭営業所
住所：北海道恵庭市北柏木町3丁目73号 トヨタカローラ札幌内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：36時間43分
対象期間の総所定労働時間：2056時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間：10時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
同条件

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限40,000円/月）
家族手当：10,000円～/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（上限65歳）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・定期的な社外研修（実技講習、マネジメント研修、評価研修等）
・資格取得支援
・OJT

＜その他補足＞
■福利厚生
社員表彰制度
賞与年2回（6月.12月）※前年度実績3.5か月分
託児所・育児サポート（20～30箇所の提携保育園あり）
制服貸与
健康診断休暇
バースデイ休暇

その他:
勤務開始時期については都合を考慮します。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

休日：土曜日、日曜日、祝日、その他　
夏季休暇、年末年始休暇