掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

オリエンタルエンヂニアリング株式会社

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【川越】セールスエンジニア_金属熱処理設備/残業10時間程度

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【川越】セールスエンジニア_金属熱処理設備/残業10時間程度

【自動車部品・航空機エンジン等の最先端分野/豊富な先端加工技術で「元気なモノ作り中小企業300社」など複数受賞/残業10時間程度】

■職務概要:金属熱処理設備の法人セールスエンジニア【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には:
・金属熱処理設備を既存および新規顧客へ提供
・顧客先の生産工程における課題解決を目指し技術と設備を提案
・新規設備導入、既存設備の更新、メンテナンス、製造施策検討
・顧客への商品、工事説明/見積内容の説明
・メンテナンス受付(カスタマーサービス)/見積対応
・新プロジェクト、新商品のプレゼンテーション、プロモーション活動
・戦略的な市場調査、情報収集、マーケティング活動
・顧客ニーズ(国内外)データの分析から提案および拡販
・プロジェクト推進
・製品に関わる窓口業務
・納期調整、管理、価格交渉、見積書作成、説明資料作成等
・ハンズオンで業務を担当し、設備部門本部長直下で、営業部門の再編へ向けてのプロジェクトも担当していただきます。

■入社後について:
・弊社には、お客様が使用されている設備と同等の製造現場があり、3ヶ月から半年間、しっかりと経験を積み、その後配属となります。
・製品や業界未経験の方も安心して技術の習得が可能な環境です。

■働き方:
・大型連休と土日祝日が繁忙期となります。休日出勤の場合は振替休日を平日に取っていただきます。
・大型連休の出勤は1日5000円の手当が支給されるなど、各種手当が充実しています。
・会社に寄らずに現場へ直接出勤、現場から直接帰宅が可能です。深夜対応の部隊が別にあるため、深夜の呼び出しは基本的にありません。
・担当エリアへの日帰り出張が月の半分程度ございます。出張時の移動時間も残業代としてしっかりと支給されます。

■会社の特徴:
・熱処理を扱う競合の中でも、加工と設備開発の両方の事業を持つ数少ない企業として、設備不具合時に一時的な加工処理やメンテナンスを1社で行っています。
・マレーシアに1社、中国に4社の合併企業を持っており、東南アジア地域に多数の設備を輸出しており、「素形材産業技術省」や型技術協会賞の「技術省」なども受賞するなど、海外でも認められる企業として活躍しています。

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・何らかのメーカーでのセールスエンジニア、アプリケーションエンジニア何れかの経験5年以上
・営業戦略及び組織マネージメントの経験3年以上
・工学系(材料/機械/電気制御)の知識
■歓迎要件:
・熱処理設備機器の技術営業の経験
・プロジェクトマネジャーの経験
■資格:普通自動車免許

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
勤務地
住所:埼玉県川越市芳野台2丁目8番地49号
勤務地最寄駅:JR線/川越駅
受動喫煙対策:その他(オフィス内禁煙(建屋外:喫煙所))
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

■転勤は基本的にありません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■想定残業:月10時間程度
■深夜の呼び出しはありません

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
■試用期間中も、待遇に変動はありません

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):357,000円~500,000円

<月給>
357,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■経験、能力等を踏まえて決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※昨年実績:夏2.6ヶ月、冬2.5ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■会社規定に基づき支給
家族手当:■福利厚生欄参照
住宅手当:■3,000円~14,000円
社会保険:■社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:■勤続2年経過後支給対象

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■労働者災害補償保険、財形貯蓄
■皆勤手当(月5,000円)、食事補助(月2,500円)
■奨励一時金制度
■社内提案制度
■朝日会(社員親睦団体 年2回程度のレクリエーションを実施)
■社員旅行、保養施設
■各種レクリエーション活動 等
■家族手当補足:1人目10,000円/月、2人目以降2,500円/月(5人まで)
(2023年4月時点)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■日曜、祝日、その他
■夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社2か月経過後10日~最高40日付与)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
【事業】
金属熱処理設備の設計・製造・販売/金属熱処理用機器・薬剤・消耗品の販売/金属表面熱処理受託加工

所在地

〒116-0013
東京都荒川区西日暮里2-25-1 902号

設立
1952年8月
従業員数
160名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円
売上高

6,498百万円

経常利益
610百万円
平均年齢
38歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011485350

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