株式会社アイエンター

【リモート可】ローコードエンジニア ※フレックスで柔軟な働き方◎／残業5hほど

---

～従業員の働きやすさを追求～　基本常駐なし（受託開発中心）／フレックス（中抜けなど可）／リモート可／残業5hほど～

■仕事内容
・RPAにより顧客業務の効率化を行うための要件定義、開発、導入支援、顧客対応をお任せいたします！
・要件定義～導入支援、運用まで一連の業務をお任せいたします！
・現在RPA支援だけでなく、ノーコード、ローコードを利用してお客様の支援幅拡大中！多種多様な顧客との取引多数！
・基本常駐なし
※多い月で月2～3回出張をお願いする場合がございます。出張以外の日は基本的にリモートワークが可能です。【変更の範囲：会社の定める業務】

■働く魅力
・全国の自治体DX、働き方改革にダイレクトに携われるので、顧客の喜ぶ顔を間近で感じることができます！
・顧客と近い距離で仕事ができるので、技術力だけでなく折衝力も身に付きます。
・高い営業力を誇り、エンジニアの希望に即した案件を受注できています。そのためエンタープライズ案件なども含め、豊富な案件を取り揃えています！
・社員のスキルアップ支援に力を入れています！資格取得補助・手当の支給はもちろん、案件やお任せする業務も調整しながら、スキルを身に着けられます！

■抜群の働きやすさ・柔軟な働き方が可能！
・リモート／フレックス可　※1日の最低勤務時間：4時間
子どもの送り迎えで中抜けする方もおり、柔軟な働き方が可能！
・残業：平均5h程度
ユニット単位・全社で残業時間が可視化されており、全員で残業を削減するよう取り組んでいます。また残業30hを超える場合、上長に通知するシステムとなっており、残業削減をフォローしています。
・ノー残業デー：毎週(水)全社で18時退社をしています！
・月1日ペースで有給取得を奨励。経営層も長期休暇を取得するなど、柔軟な働き方が可能！

■当社の特徴
・生成AI（chatGPT、GitHub Copilot、Cursor）を業務で活用できるので、効率化を追求した働き方が可能！最新技術やサービスを常にキャッチアップしています。
・当社は受託開発（SI）中心ではありますが、自社サービスの開発も行っており、マリンテック事業も行っています。
・引き続き自社サービス開発も進めるため、新規サービス開発を行いたい方は歓迎いたします！

変更の範囲：本文参照

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件　※下記いずれかのご経験
・なんらかのシステム開発経験
・RPA開発の経験

■歓迎条件
・顧客折衝経験
・要件定義経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷2-14-10 長沼ビル5F
勤務地最寄駅：JR埼京線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】札幌・仙台・大阪・福岡・沖縄に支店があり、全国から就業中のエンジニア多数！日本全国からのご応募お待ちしております！

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※1日の最低勤務時間：4時間・8時～20時の間の任意の時間で勤務する事を推奨・残業5h程

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：こども手当
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種資格取得支援金制度（受験料を会社からお支払いたします)
■海外研修制度（希望者には、1ヶ月間ベトナムで研修を受けていただけます）
■資格取得手当（報奨金をお支払いたします）

＜その他補足＞
■自分みがき斡旋制度（会社経費で書籍の購入や有料外部研修へ参加できます）
■はっぴーほーむＰＪ（短時間正社員制度）
■いつもありがとうＰＪ（社員の家族の誕生日に、会社からケーキをプレゼント）
■役職手当
■こども手当
■通信補助費（在宅勤務の場合）
■社員旅行
■保養施設優待利用
■互助会、慶弔見舞金制度
■副業制度
■ハッピーウェンズデー（毎週水曜日に18時退社日を設けています）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW、夏期・年末年始休暇、慶弔休暇、記念日休暇（年に1日、好きな日に休日取得可）、ボランティア休暇、入社時特別休暇、有給休暇（消化率70％以上）、育児・介護休暇、会社の定める休日　他