掲載予定期間:2024/11/7(木)~2025/2/5(水)更新日:2024/11/7(木)

ケー・イー・エル テクニカルサービス株式会社

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【大阪】ストレージエンジニア◆運用保守から上流工程に携われる/残業20h程/プライム案件

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【大阪】ストレージエンジニア◆運用保守から上流工程に携われる/残業20h程/プライム案件

【エンジニア集団/幅広い業界との実績多数約3500社/ワンストップサービス提供/プライム案件メイン/資格制度充実/市場価値UP】

●弊社は兼松エレクトロニクスのエンジニア部隊として、独立をしました。その為兼松エレクトロニクス社営業社員と同行し、顧客折衝から案件に携わることが可能です。PM/PLとして案件に携わる場合も多く、技術的な知見や経験を活かしながら、ITインフラの上流工程に関わる事が出来る為、市場価値向上につながります。
●上場企業を中心とした各業界のトップ企業約3,500社の実績があります。メーカーから最新機器を無料貸与され取り扱う事も多く、ITインフラ業界において最先端技術を習得することが可能です。
●豊富な研修制度、資格制度を整備しており更には社内に大規模な検証施設もあるため、ITエンジニアとして力をつけることができます。

■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
兼松エレクトロニクスからの直受け案件を中心に、大手有名企業に対して、
様々なメーカーの機器を組み合わせたITインフラの設計・構築・保守・運用サービスを提供しており、
経験に応じた工程で活躍いただきます。

<具体的な業務内容>
ご入社後は、主にNetApp社のストレージ製品を使用したNAS・SAN環境の
システム設計・構築・保守業務を担当いただきます

■配属予定部署:
西日本技術本部 大阪技術部 第四課
(所属は課長含め7名程度、50代2名、40代2名、30代2名、BP1名)

■豊富な研修・資格支援制度
・メーカー主催の勉強会やテクニカルトレーニングにも積極的に参加して頂き、インフラエンジニアとして軸となる最新のITスキル・知識を習得できる環境をご用意。
・Udemyによるオンライン学習では、約9,500講座が無料で受講可能、また福利厚生倶楽部内のEラーニング講座では、約140講座が受講可能です

変更の範囲:本文参照

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・インフラエンジニアとして構築・導入・保守・運用・監視のいずれかのご経験(サーバ/ネットワーク/ストレージいずれも可)
※ストレージに関する業務経験、製品知識がなくても問題ございません
■歓迎スキル・経験:
・サーバ/ストレージ製品の構築・保守の実務経験者
・今後ストレージ領域で専門的な知識を身に着けたい意欲のある方

勤務地

<勤務地詳細>
西日本技術本部
住所:大阪府大阪市中央区淡路町4丁目2番13号 アーバンネット御堂筋ビル
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
※自社勤務となります
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:20 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
430万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~430,000円

<月給>
230,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験・年齢・能力を考慮のうえ、同社規定により優遇します。
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回(6月/12月)
・残業代:全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(新幹線除く)
住宅手当:転勤者のみ
寮社宅:条件あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格手当補助有(国家資格、ベンダー認定資格取得にあたり、最大15万円の資格取得奨励金支給。)

<その他補足>
■制度:財形貯蓄制度/退職金制度/資格取得奨励制度/リロクラブ(福利厚生サービス)/医務室等
■特別休暇夏季休暇、結婚休暇(本人および子女)、配偶者の出産休暇、忌引休暇、育児・介護・看護休暇、勤続25周年休暇、育児目的休暇、ウェルネス休暇、女性社員の産前/産後休暇、子の看護休暇、家族の介護休暇、積立休暇 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

完全週休2日制/土日/祝日/年末年始(12月29日~1月3日)/年次有給休暇(半日休暇あり)※有給休暇は入社初日より付与(日数は会社規程に基づく)/特別休暇等

会社概要

事業概要

■事業内容
(1)システム導入業務:営業同行によるシステム提案、設計・構築作業/機器の出荷調整作業/システム稼動確認と導入作業
(2)保守サービス業務:顧客の状況に基づく機器の保守サービス作業/顧客システムの安全稼動確認および定期保守作業
(3)システム導入後におけるサポート業務:顧客に納入されたシステム機器の調整作業/機器の移設・撤去作業
(4)常駐保守サービス業務:常駐による保守サービス業務および運用支援サービスの実施

所在地

〒135-0063
東京都江東区有明3-4-10

設立
1996年7月
従業員数
459名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高

8,319百万円

経常利益
2,739百万円
平均年齢
44.1歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
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台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011486372

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