システム・エボリューション株式会社

【大阪】インフラエンジニア※賞与年3回・社員第一主義・リモート有・教育制度◎

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■担当業務：
同社ではシステム導入に向けたコンサルティングから、開発・保守、ソリューション導入まで、トータル的なITコーディネートを手がけています。
本ポジションではインフラエンジニアとして、顧客のサーバ、ネットワーク環境の設計・構築や運用・保守をご担当いただきます。

■同社の特徴：
関西には約108名のエンジニアが在籍しており、20歳～49歳まで幅広い人財が活躍しております。（平均年齢33.8歳）
比較的事業部の規模が小さいため社員全員の距離感も近く、風通しのよい環境です。
インフラエンジニアは十数名おり、大手製造メーカーや交通インフラを中心に客先常駐で勤務しています。
＜賞与年3回！エンジニアに給与で還元する風土があります！＞
創業以来、増収増益を叶えていますが、出た利益を本業以外へは投資を行いません。利益はエンジニアに給与として還元する姿勢を貫いています。給与以外でも教育費も予算を潤沢に取っており、資格取得等も行いやすい環境があります。また同社指定の資格を取得すれば毎月の給与に資格手当が上乗せされる等、エンジニアにとっては知識やスキルを醸成しながら給与を上げられる仕組みが整っています。

■キャリアパス：
(経験者)※当社では、最新の案件をお客様からご依頼を頂く事も多く、経験者に関しては、早いタイミングで上流工程や、プロジェクトのリーダー、マネジメントを経験を頂くことになります。その後、サービスを企画したり、立ち上げたりすることも可能で、社内ではそういった方を表彰する環境があります！(※ベスト・エボリューション賞；革新的な何かを起こしている、事業立ち上げなど)、それによって早期昇進等で部長級や役員になった方もいらっしゃいます。(案件のキーワード：ＰＭＯ、インフラ、ＩＴコンサル、ＡＩ、ＩｏＴ、ビックデータ、ＲＰＭなど)

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラ　設計・構築以上の工程のご経験のある方

■歓迎条件：
・リーダー等の経験
・指示した内容を咀嚼し、しっかりと理解しようとできる方
・わからないことはそのままにせず、周りに聞きながら対応できる方
・積極的にコミュニケーションを取ることができる方

＜勤務地詳細＞
大阪市を中心とする大阪府内のお客さま先
住所：大阪府
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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＜勤務地補足＞
基本的に顧客先に常駐しての勤務となります。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
ご希望があれば転勤可能です。（東京、名古屋、札幌）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間は約11時間です。（前年度全社平均）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間3カ月あり（条件の変更はありません）

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：お子様一人当たり一律5000円
住宅手当：会社規定による（２万/月）
社会保険：特記事項なし
退職金制度：特記事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
自社で教育・研修設備を保有しています。様々な研修制度や資格取得制度を設けており、市場価値を高めることが叶います。また同社指定の特定資格を取得すると、毎月資格手当が付与されます。

＜その他補足＞
■一時的な物価高騰に伴うインフレ手当
■慶弔見舞金制度
■退職金制度（勤続３年以上対象）
■健康診断（年1回）
■ストレスチェック（年１回）
■産休・育休支援（実績あり）
■懇談会・食事会・サークル活動等（同社一部負担）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇（平日5日）、冬季休暇（6日）慶弔休暇、有給休暇（入社3ヶ月経過後11日付与）
※休日は常駐先の規定カレンダーによる