株式会社アイ・エス・シー
【OAシステムの運用保守】7h15勤務・残業20H/月・安心の公的機関での業務
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆◇官公庁系法人への派遣／実働7h15／残業10h程度／各種休暇制度などで働き方◎◇◆
★官公庁系法人への派遣！男性の育休取得、女性の産休育休取得実績有。深夜対応ゼロ・実働7h15m・残業20h程度・各種休暇制度などライフステージに沿った働き方を整えらえます！
★エンジニアとして長年経験を積んできた頼れるメンバーとともに就業！馴染みやすいお人柄で、相談しやすい雰囲気です！
■業務概要：
派遣先が運用するOAシステムの運用・保守を担当していただきます。
■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
・PC、OAサーバ、仮想サーバに導入しているウィルスソウフトの運用
McAfee Endpoint Security、Symantec Endpoint Security
PC約2,500台、サーバ約400台（仮想サーバ含む）
・PCに対するWSUS経由でのWindows update作業
・IT資産管理ツール（AssetView）の運用
・各種OA機器管理業務（台帳作成、更新）
・ビデオ会議システム運用（Zoom、Webex、Teams、Polycom+Vcube）
・PC導入関連業務（マスタ作成、ソフトウェア選定、キッティング）
・各種マニュアル作成
・OAサポート業務
■組織構成
現在10名体制（30代～50代）です。
■働き方
派遣先のJST様が官公庁系であるため、しっかりとした労務管理をされており、深夜対応ゼロ、土日祝休み、年休123日、残業月20時間程度と働きやすい環境となっています。お子さんの送り迎えの関係などで30分刻みで勤務時間を早めるなど時差出勤も相談が可能であり、男女問わず育児休暇の取得実績があります。勤務開始3カ月後からリモートワークも週2日まで利用可能となります。※年に数回、休日対応が発生する可能性がございます。
■同社の安定性
同社はJST様の「ドキュメントデリバリーサービスに関する業務」を受託するため設立されました。そのため、国立研究開発法人であるJST様より安定的に案件をいただいています。主な取引先として、映画・演劇の東宝株式会社様もいらっしゃり、非常に安定しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須資格・要件：
・ウィルス対策ソフトおよびファイアウォールに関する基本知識
・Linux（RHEL、CentOS等）の知識
・WindowsPCセットアップおよび脆弱性対応経験
・Windowsセキュリティに関する基本知識
勤務地
国立研究開発法人科学技術振興機構（JST）東京本部
住所：東京都千代田区四番町5-3
勤務地最寄駅：ＪＲ、東京メトロ、都営地下鉄線／市ヶ谷駅
受動喫煙対策：その他（敷地内、屋内原則禁煙。喫煙室を２か所設けています。）
＜勤務地詳細2＞
国立研究開発法人 科学技術振興機構 東京本部 別館
住所：東京都千代田区五番町７ Ｋ’ｓ五番町ビル
勤務地最寄駅：ＪＲ／東京メトロ／都営地下鉄線／市ヶ谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
（派遣勤務先）敷地内・屋内を原則禁煙とし、喫煙室を2か所設けています。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:30～17:45 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※もしくは、9時00分～17時15分
■本募集の残業時間見込みは、月間20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
入社後、派遣勤務となります。
・公的機関でのシステム業務で、長期安定勤務
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件の変更 なし
給与
387万円～539万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,900円～248,900円
＜月給＞
191,900円～248,900円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■（残業代を除く。諸手当を含む額）212,900円～299,900円（主任クラス、配偶者・子1人）
■想定年収（残業代、賞与を含む）：（主任クラス、配偶者・子1人）
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（※2023年度実績4.0か月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※詳細は福利厚生その他欄参照
家族手当：配偶者あり10,000円、子一人につき6,500円
住宅手当：詳細は別途記載
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年後の継続雇用制度があります。
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（月額）
対象：会社推奨資格に規定する資格
支給額：資格ランクに応じて定める額（2,000円～8,000円)
＜その他補足＞
■通勤手当：
会社規定に基づき支給（電車については定期代相当額を支給。バスは社内基準あり）（通常、4月と10月に各6か月定期代等相当額を支給）※上限支給額 35,000円／月
※派遣先では、業務の状況により部分的な在宅勤務が認められる場合があります。在宅勤務を組み入れる場合、本人の出社率によっては、出社日数分の交通費を実費で支給する場合があります。
休日・休暇
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始休日（12月29日～1月3日）、年次有給休暇、慶弔休暇等
※年間休日数は2024年度見込みです。
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
当社は、公的科学技術研究支援機関の「研究者向け論文複写発送サービス」業務を、一貫処理体制を構築して、正確かつ迅速に遂行することを事業目的として設立されました。
設立後早い時期からシステム事業にも進出し、現在は、システム開発・運用、ネットワーク運用、ホームページ制作などシステム関連事業を幅広く展開しています。
2017年から映画・演劇の東宝株式会社の作品webサイトの運用管理を受注、開始するなど、事業を拡大しています。
また、科学技術情報検索システムの販売代理店として、全国の企業・大学等とのお取り引きがあります。- 所在地
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2-26-5 アイ・アンド・イー池袋ビル- 設立
- 1984年10月
- 従業員数
- 81名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
