クオリティソフト株式会社
【大阪】※サーバー運用・構築エンジニア・MGR候補/7年国内シェア1位・自社商材◆導入80000社超
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■採用背景:自社パッケージソフトウェアとクラウドサービス及びアプライアンス製品販売を行う当社では、テレワーク増加に伴いセキュリティ関連のニーズ増加から、新サービスの開発及び更なる業績拡大を図るため人材を増員採用致します。
■業務概要:パブリッククラウド上で稼働する自社SaaSの構築、運用(ユーザー登録、ストレージ追加、証明書の更新、不具合発生時の対応、バージョンアップ等)、および監視業務を担当していただきます。
また、次のような業務も携わって頂きます。
・OEM先システムの自社システムへの移行
・顧客からのシステムの運用環境の問合せに対する回答
・予算管理・コスト最適化・リソース計画(ユーザーが増えた際の見通しを立てるため)
・自社インフラ上の新システムに移行を予定しており、IaaSの構築も行う予定
※システムの安定稼働と運用の効率化におけるメンバースキル・サービスレベル向上がミッションです。
■働きやすい環境:年休126日(土日祝休)で有給取得もしやすいため、各々のライフステージに合わせて働けます。当社は、産前産後休暇、育児休業からの復帰率が100%。最近は男性の育休取得者も徐々に増えてきています。また短時間勤務、時差出勤、テレワーク等様々な制度が整っています。
■キャリアパス:運用以外にも上流工程に携われる:と出来上がったシステムの監視だだけでなく、システムを構築したり監視の改善業務に携われます。上流工程の構築や、新しいサービスができた際はどうやってそのサービスを運用していくかを考えることができ、サービス開発に絡む面白味があります。
■ポジションの魅力
・客先常駐なし:自社サービスの開発に携われる環境でスキルを磨きながらリードエンジニアとしてスペシャリストを目指す方や、PL/PMとして上流に携わる方、また企画やIT営業など様々なキャリアパスにも挑戦できるスキルアップ/キャリアアップの環境が充実しています。
・夜勤無し:但し、システムに障害が起こると電話がなるフローになっているため、月に1回程度、一週間毎に交代で夜間休日の電話待機があります。(待機手当あり)
・当社では転職を機にU・Iターンしてきたエンジニアも多数活躍中です。また、引越費用補助ありであなたの新しいスタートをバックアップします。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
・Linux や VM・DB に関する業務経験 5年程度
・AWSのIaaSを利用したSaaSの構築・運用経験 3年程度
・インターネット、クラウドに関する知識
※今回はマネージャー候補としての採用になります。
■下記ご経験ある方歓迎
・AWS等のIaaSを利用したSaaSの構築・運用経験
・英語ドキュメントの読解能力
・Zabbix等の監視ソフトウェアの構築・設定経験
・スクリプト言語によるプログラミング経験 (bsh、Python、JavaScript等)
勤務地
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市中央区備後町1丁目7番10号 ニッセイ備後町ビル8F
勤務地最寄駅:大阪メトロ中央線・堺筋線/堺筋本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~19:00
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
月平均残業時間20時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
700万円~920万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):386,200円~519,400円
<月給>
386,200円~519,400円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験年数・能力を考慮の上決定いたします。
■賞与:年二回(昨年度実績3.9か月分支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
新入社員オリエンテーション
配属後OJT
全社研修
階層別研修(管理職研修、評価者研修等)
eラーニング(198コース)
<その他補足>
・表彰制度(チーム表彰、永年勤続表彰、資格取得表彰等)
・自己啓発助成金制度
・入社時引っ越し費用補助制度
・社内クラブ活動
・社内交流会費用補助制度(Vivaクラブ)
・関東IT健保の福利厚生補助利用可能(保養所、各種レジャー施設、レストラン、旅行パック補助など)
・リロクラブ加入
休日・休暇
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児介護休業等
会社概要
- 事業概要
■事業概要
クラウドサービスとパッケージソフトウェア製品の開発及び販売業務
ドローンソリューション関連事業
その他事業- 所在地
〒649-2333
和歌山県西牟婁郡白浜町中1701-3- 設立
- 1984年2月
- 従業員数
- 178名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 112百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【週2在宅】経理担当※リーダー候補(年次決算/原価計算/税務関連補助等)◆7年国内シェア1位
総務※リーダー候補◆IT資産管理SaaS/導入8万社/トップ級シェア/週2在宅/残業月20H
【週2在宅/長野県松本市】人事労務担当◆月平均残業10H程度/7年国内シェア1位の自社サービス
【週2在宅】経理担当※リーダー候補(年次決算/原価計算/税務関連補助等)◆7年国内シェア1位
【週2在宅】経理担当(年次決算/原価計算/税務関連補助等)◆7年国内シェア1位
【週2在宅】プリセールス◆7年国内シェア1位の自社サービス/月平均残業20H程度
【週2在宅】法務総務担当◆月平均残業10H程度/7年国内シェア1位の自社サービス
【大阪/在宅可】自社SaaSの販売代理店セールス◆7年国内シェア1位/導入80,000社/転勤なし
総務<IT資産管理SaaS/導入8万社/トップ級シェア>規程整備・文書管理等◆週2在宅・残業月20H
総務※リーダー候補◆IT資産管理SaaS/導入8万社/トップ級シェア/週2在宅/残業月20H