掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/15(金)

株式会社Bizauth

ITコンサルタント/戦略立案から運用まで/IT知見を活かしたキャリアアップ/大手顧客との直取引

正社員
転勤なし
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

ITコンサルタント/戦略立案から運用まで/IT知見を活かしたキャリアアップ/大手顧客との直取引

~経験活かしてコンサルタントにキャリアチェンジ/戦略立案から運用まで一気通貫/未経験活躍中~
■概要
不動産、金融、製造、流通、エネルギー、ITなど、幅広い業界のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。
また、戦略系ファームやIT系ファームようにテーマを限定していないため、戦略策定から運用支援まで幅広いテーマをご経験頂けます。

■仕事内容(概要の詳細版)
コンサルタントの普遍的な価値は課題解決になります。
解決すべき課題を整理・言語化し、解決に向けたプロセスを設計した上で、クライアントとともに実行します。最終成果を大切にし、最後まで責任を持って推進します。

■弊社の特徴・強み・魅力(それぞれ記載お願いします)
Bizauthは社員の成長を第一に考え、会社全体で成長をサポートします。
研修
入社後3ヵ月はコンサルやITの基礎スキルを学んで頂きます。その後はOJTを通じて現場でコンサルタントのスキルを磨いて頂く傍ら、希望する方には外部講師研修やe-Learningなどの学習機会も提供しています。
フィードバック
全管理職が月2回集まり、全社員の現在地をすり合わせ、今後取り組むべきテーマについて議論を重ねます。管理職が惜しみなく時間をかけることで、高い解像度で社員の成長を促しています。
アサイン
組織を作らずにワンプール制とすることで、偏りのない幅広い経験ができるアサインメントを目指しています。

■プロジェクト事例
・DX/ICT部門サポート(ITコスト削減、ITガバナンス、年度計画立案など)
・デジタル/システム運用(デジタルマーケティングのPDCA、ITベンダの管理など)
・中期計画(経営やITの中期計画の策定支援)
・プロジェクトマネジメント(大規模システムプロジェクトのPMOなど)
・新規事業(マーケットリサーチ、事業アイデア検討など)
・DX/モダナイズ(BPR、システム刷新支援など)

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれか
・エンジニアとして何らかのアプリケーション開発経験(言語不問・工程不問/実務経験ない方でも歓迎)
・何らかのインフラエンジニアのご経験
・基幹系システム開発あるいは運用保守の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー36F
勤務地最寄駅:六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:※勤務地は客先に準じます。

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

現状、転居を伴う転勤はありません

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
510万円~750万円

<賃金形態>
年俸制
12分割

<賃金内訳>
年額(基本給):3,900,000円~5,736,000円
固定残業手当/月:100,000円~147,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
425,000円~625,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
〈モデル年収〉
コンサルタント〈25 歳/510 万円)
シニアコンサルタント27 歳(660 万)
マネージャー3 2 歳(1020万)
※管理職は深夜手当を除き割増手当は支給無

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
社会保険:・各種社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・コンサルタントの基礎スキル/思考研修
・e-learning
・希望制研修
・外部講師研修
・OJT


<その他補足>
・交通費全額支給
・出張日当
・社会保険完備
・健康診断・人間ドック補助
・慶弔見舞金
・社員紹介報奨金
・フリードリンク
・各種社内イベント・懇親会(任意参加)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・完全週休2日制 (土日祝)
・年間休日120日以上
・有給休暇10日~22日(6か月の試用期間後出動率、勤続年数に応じて決定)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・経営コンサルティング
・ビジネスコンサルティング
・ITコンサルティング

大手企業の経営ビジョンやIT戦略の策定段階から、個別業務システムの要件定義~導入、定着支援等、クライアント企業の立場に立ってクライアントの課題を解決していきます。

所在地

〒106-6236
東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー36F

設立
2006年10月
従業員数
98名
上場市場名
非上場
資本金
25百万円
売上高

2,803百万円

経常利益
532百万円
平均年齢
30.1歳

応募方法

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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011500509

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