掲載予定期間:2024/11/11(月)~2025/2/9(日)更新日:2024/11/11(月)

アジアクエスト株式会社

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【リモート中心】SAP導入コンサルタント/アナリスト※完全伴走型/残業18h以内/グロース上場

正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
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仕事内容

【リモート中心】SAP導入コンサルタント/アナリスト※完全伴走型/残業18h以内/グロース上場

~「完全伴走型」でお客様の課題を真に解決するコンサルタント業務/大手コンサルファームと共同プロジェクトなどでスキルを磨ける~

技術×コンサルを強みに、DX/プロダクト・サービス開発/SaaS開発案件を手掛ける当社にて、SAP導入コンサルタント(アナリスト)を募集します。

お客様の右腕として活動します。当社の「完全伴走型」のコンサルタントは、課題のヒアリングから提案で終わることなく、社内のエンジニアと連携して課題解決まで一貫してサポートします。

■具体的な案件:
大手コンサルファームと共同で消費財メーカーのPJに対応中

■当社の特徴:
当社では、お客様の課題を可能な限り深く理解し、お客様に「成功した実感」をお届けする事を目指しております。課題整理フェーズ以降もエンジニアに任せるのではなく、共に寄り添う姿勢が強く、社員の中にはクライアントに直接常駐してサポートを志願する者も多くいます。プロジェクト中に新たな課題を発見しても迅速に新規プロジェクトを同時に進行させて対応します。このような取り組みが評価され、当社のお客様からのリピート率は約90%と非常に高い水準を誇っております。

■社内の風土について:
当社は「お客様とチームへの高いバランスでの貢献が尊ばれる風土」があります。また、個々の特性を理解し、個々の可能性をとことん信じて伸ばす文化が特徴です。能力を最大限に引き出すため、当社では社員全員が3つのパーソナリティ診断(FFS理論・ストレングスファインダー診断・職種適性診断)のデータを共有して相互理解を深めています。新しい課題に挑戦する中で常に互いの可能性を引き出し合いながら成長しています。
このようなアジアクエストイズムを新たな社員が継承し、育手となっていくことで、一朝一夕では築けない"人が育つ土壌"が整っています。
文章だけではなく、ぜひ面接での弊社社員との会話の中でもこうした風土・文化に触れていただきたいです。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SAPプロジェクト経験者
※経験豊富なプロフェッショナルによるトレーニングがある為、経験が浅くて不安な方も安心して取り組める環境です。
(現状実践トレーニングをしております)
■歓迎条件:
・主要モジュール経験(SD、MM、PP、FI、CO、Basis)
・Go-Liveの経験がある
・S/4 Hanaプロジェクトの経験がある
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
■本社
住所:東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋i-MARK ANNEX 6F
勤務地最寄駅:中央本線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
上記または首都圏近郊の各プロジェクト先、自宅

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業:17時間35分/月※始業9時~10時、終業18時~19時の間で選択可能

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):272,109円~326,531円
その他固定手当/月:36,771円~44,125円
固定残業手当/月:48,263円~57,916円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
357,143円~428,572円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有
1月・7月に、会社業績や本人評価により見直し
■賞与:有
6月・12月に、会社の業績や本人評価により支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月3万円まで)
社会保険:関東IT健康保険組合加入

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・新卒、未経験者へのメンター制度
・著名なエンジニアによる技術顧問
・資格取得支援

<その他補足>
・企業型確定拠出年金(DC)制度有
・カフェスペース(カフェスペースでの業務可)※東京本社
・個人の特性診断ツールによる個別フォロー
・1on1面談
・Slack・GitHub利用可能
・書籍購入補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■その他休日 年末年始
■休暇 年次有給休暇 夏季休暇(7月~9月の間で3日間) 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休業 育児介護休業 生理休暇 子の看護休暇 公民権行使の為の休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
デジタルトランスフォーメーション事業(企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタル技術を活用したデジタルインテグレーションサービスの提供)

■企業理念:時代の変化の中に無限の機会を見出しそこに価値を提供していくこと

所在地

〒102-0072
東京都千代田区飯田橋3-11-13 FORECAST飯田橋6F

設立
2012年4月
従業員数
368名
上場市場名
グロース市場
資本金
410百万円
売上高

3,139百万円

経常利益
308百万円
平均年齢
31.8歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011500691

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