株式会社ギガネット
◆即戦力・経験者【札幌】大手家電量販店でのモバイル販売職※研修制度◎/賞与3回/対面販売のプロ集団
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【「社員」を大事にする会社で働きませんか/大手通信キャリアと直接取引有/残業ほぼ無し/即戦力・経験者採用】
■業務内容:大手家電量販店などで、スマホ・光回線等の販売業務をお任せします。
※チームで目標を設定するため、個人ごとのノルマ等はありません。
※評価制度も明確。20等級に分かれた評価制度で定量定性評価に応じてランクアップします。飛び級も可能で、1等級上がるごとにきちんと昇給します。
■充実した研修&フォロー制度
当社のビジネスモデルは、対面販売のプロフェッショナルを育成して現場で活躍いただく、人を軸にした会社です。入社後の導入研修も充実しており、研修の中で個人の描くキャリア、習得したいスキル、目指す社会人像の擦り合わせを実施。販売のプロとして育て上げるだけではなく、社員個々の目指す姿を叶える為、会社全体でフォローアップします。
■個人のキャリアを尊重した選考で入社後のミスマッチ少なく
入社後に個人のキャリアをすり合わせる事はもちろん、面接の段階から成長を軸にした会話を行います。既存社員も面接内での会話により「この会社なら成長できる」、「なりたい自分になれる」、「自分の描くキャリアを叶えられそう」といった理由で入社を決めています。入社後のミスマッチも少なく、離職率は低くなっております(平均勤続年数7年以上)
■キャリアステップ:28歳/現在リーダー・店舗責任者
入社~1年半 先輩スタッフと一緒の現場で実働、一人現場での実働⇒1年半~2年新人スタッフとの現場研修(1~2名)⇒2年~現在 複数スタッフのマネジメント、実働、取引先との商談など
■1日の流れ:
9時50分)店舗出社⇒10~12時頃)実働⇒12時頃)昼休憩⇒13~16時)実働⇒16時頃)小休憩⇒16時半~19時)実働-退勤
※現場への直行直帰です。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・モバイル、ネット回線の販売経験
勤務地
札幌市内の家電量販店など
住所:北海道札幌市内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:北海道札幌市北区北七条西1-2-6 NCO札幌ビル16F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
有
<オンライン面接>
可
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
残業ほぼ無し
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件に変更無し
給与
300万円~350万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):207,000円~
固定残業手当/月:30,850円~(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
237,850円~(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年3回(9月・1月・5月)※実績により変動
■モデル年収:
34歳/入社3年目/446万
38歳/入社11年目/516万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
【研修制度】
1ヶ月目 マナー研修、知識研修中心の座学
2.3ヶ月目 先輩社員と現場でのOJT研修
※習熟度によって変動あり
<その他補足>
社員行事、社員旅行(年に1~2回)、部活動/サークル活動あり
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
夏季休暇、年末年始休暇
※有休消化率ほぼ100%
※土日祝:基本稼働になりますが、希望により有休を充当しております。
※年末年始:配属店舗によりますが原則、店舗自体がお休みになります。
会社概要
- 事業概要
■業務内容:セールスプロモーション/一般労働者派遣事業(派01-300633)/飲食事業
■企業概要:
セールスプロモーション事業、特販スタッフの育成事業などを手掛けている会社です。クライアントである通信キャリアと直接契約をし、対面販売に特化したメンバーを大手ショッピングモールや、大手通信キャリアの店舗、大手家電量販店に派遣。各店舗でのブース販売や販売支援、店頭販売を行っています。- 所在地
〒060-0807
北海道札幌市北区北七条西1-2-6 NCO札幌ビル16F- 設立
- 2006年5月
- 従業員数
- 65名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 平均年齢
- 30歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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