株式会社コーセー
サロン向け新規開拓営業 (「スティーブンノル」直販営業)◆コーセーブランドに携わる/東証プライム上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~これまでのキャリアをフルに活用できる環境~【ヘアサロンへの新規開拓営業/メーカー直販だからこその自由度・裁量権あり/有名ブランド多数展開の「コーセー」/フレックス活用可】
コーセーのプレミアムヘアケアブランド「スティーブンノルプロフェッショナル(サロン専売品)の新規営業をお任せします。
【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】【就業場所の変更の範囲:会社の定める営業所】
■業務内容:
関東エリア中心の美容室に対し、直販形式による新規開拓営業をお任せします。ご経験を積むことで、販売施策等の企画立案等も推進可能です。
・ヘアサロンへの新規開拓営業(テレアポイント/訪問…等)
・アプローチ顧客の選定(商品販売を伸長できるサロンの見極め)
・提案資料の作成
・営業に際しての事務事務処理
※契約締結後はフォロー部隊がいるため、今回は新規開拓に特化し業務推進できる方を想定しております。
■業務の魅力:
・メーカー直販営業だからこその自由度・裁量権があります。
・ヘアサロン向けの営業経験をフルに活用できる業務です。
■こんな方を求めています:
・直販営業として熱量を持って、泥臭く顧客アプローチができる方
・新たな取引実績を作り出すことにやりがいを見出せる方
・活動量と質、どちらも両立できる根気強さがある方
・「スティーブンノル」製品や美容室業界がお好きな方
■スティーブンノル(STEPHEN KNOLL)とは:
NYにサロンを構え、美容の最前線に立つトップヘアスタイリスト スティーブン・ノルの発想と化粧品で培われたコーセーならではの研究開発力で健康で美しい髪へ導くヘアケアブランドです。
■キャリアパス:
・営業職を極め、ゆくゆくは営業組織の責任者としてご活躍頂くことが可能です。
・成果やタイミング次第では、販売企画職へのキャリアパスも可能です。(過去実績あり)
■職場の雰囲気:
・気軽に質問や意見交換ができる話しやすい環境です。女性も多く在籍し賑やかな雰囲気の職場になっています。
・少数精鋭組織で、組織の立ち上げから日も浅いため裁量を持ってご就業頂ける環境です。
※多くの経験者(ヘアサロン向けの営業職)が在籍する組織のため、知見も深くいつでも業務相談ができます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・美容室向けの営業経験(メーカー/ディーラー問わず)
■歓迎条件:
・美容室専売品メーカーでの就業経験(営業職/企画職…等)
・関東エリアにて美容室のコネクションをお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都中央区日本橋3-6-2
勤務地最寄駅:JR他 各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:15~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員(特定職)になります。総合職への転換制度あり。
<試用期間>
6ヶ月
給与
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~312,500円
<月給>
250,000円~312,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力・ご経験を考慮して、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与実績:年2回(基本月給4ヵ月分)
※標準評価・出勤率100%で4ヶ月支給となります。
※4ヶ月分を年2回に分けてお支払い。
※会社・個人業績にて変動。(上限・下限あり)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
■通信教育(当社規定による補助あり)
■業務については所属部門によるOJTが中心です。
<その他補足>
■出張日当
■自社商品割引
■共済会
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■出産・育児休暇制度、介護休暇制度
■企業年金
休日・休暇
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度は入社月により付与日数が決定。以降は規定により付与※変動の可能性あり)
※12月30日から1月3日までは休業
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
化粧品製造・販売(取扱いブランド:DECORTE、ADDICTION、JILL STUART、雪肌精、ESPRIQUE、VISEE、FASIO等)- 所在地
〒103-8251
東京都中央区日本橋3-6-2- 設立
- 1948年6月
- 従業員数
- 13,179名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 4,848百万円
- 売上高
300,406百万円
- 経常利益
- 20,252百万円
- 平均年齢
- 41.5歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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